دوره های افسری بعد از بالاتر. چگونه می توان به دوره های افسران جوان، خدمت تحت قرارداد رسید؟ سپاه افسری چیست؟

درباره درجات نظامی

من کمی بیشتر در مورد درجه های نظامی به شما خواهم گفت، به چه کسانی و برای چه چیزی داده می شود. این باید برای بسیاری به اندازه کافی جالب باشد، زیرا تعداد کمی از افراد سلسله مراتب و زنجیره فرماندهی ارتش را می دانند.
همه چیز از ارتش شروع می شود. هنگامی که شناسنامه نظامی صادر می شود، به طور خودکار یک رتبه اختصاص می یابد "خصوصی". این به این معنی است که یک فرد به پایین ترین سطح حرفه نظامی رسیده است.

با این رتبه، یک واحد به هر موقعیتی اختصاص می یابد، می تواند تیرانداز، تیرانداز، راننده، توپچی و غیره باشد. بیشترین افراد خصوصی در یک واحد نظامی معمولی وجود دارد. اخیراً در مورد ما اینطور نبوده است. در رابطه با انتقال به قرارداد، آنها شروع به جذب افراد برای پست های قراردادی کردند و تقریباً همه آنها کمتر از یک گروهبان نیستند.
گام بعدی در نردبان شغلی ارتش - سرجوخه. این عنوان را می توان یا در رابطه با سمتی که حاکی از این عنوان است و یا برای برتری در تحصیل، رزمی و آموزش ویژه داده می شود. اغلب، سرسپردگان افسران به سرجوخه تبدیل می شوند، که در نتیجه بخش های خود را کمی بالاتر از بقیه قرار می دهند. حتی یک ضرب المثل در این باره وجود دارد که می گوید: دختر فاحشه بهتر از پسر سرجوخه است. رانندگان ارشد در جوخه ها، توپچی های نفربرهای زرهی، کارمندان و برخی دیگر از "مقامات" تقریباً به طور خودکار به سرجوخه تبدیل می شوند. بدن یک گوشه روی بند شانه بپوشید.
مرحله بعدی این است "گروهبان لنس". برای کسب این رتبه در نیروهای داخلی باید آموزش گروهبانی را طی کرد. این 4 ماه از یک منشور کامل و ترکیبی است، اما، با این حال، آنها همه جا این را نمی گویند. پس از گذراندن این آموزش عنوان ml. s-t (به صورت اختصاری اینگونه به نظر می رسد و تلفظ می شود). درجه گروهبانی را می توان با مجرب ترین سرباز یا سرجوخه نیز کسب کرد. برای فرماندهی جوخه ها به گروهبان های جوان نیاز است. پس از مدتی، آنها می توانند با ترفیع مربوطه، معاون فرمانده دسته شوند. گروهبان های جوان دو گوشه روی هر شانه می پوشند.
به دنبال گروهبان کوچکتر "گروهبان". یک گروهبان یک رهبر گروه تمام عیار و فرمانده و رئیس نزدیکترین سربازان است. گروهبان ها تشکیلات را رهبری می کنند، بر کار نظارت می کنند، کلاس ها را اداره می کنند. درجه گروهبان به تواناترین گروهبانان جوان اعطا می شود ، کسانی که سربازان از آنها اطاعت می کنند ، کسانی که واقعاً از اقتدار برخوردار هستند. گروهبان ها سه گوشه روی بند شانه می پوشند
"گروهبان". این درجه به جانشین فرمانده دسته تعلق می گیرد. تعداد این افراد در یک شرکت به تعداد جوخه ها وجود دارد. این مسئول ترین جایگاه در میان سربازان است. گروهبان های ارشد اولین دستیاران افسران و درجه داران هستند، آنها باید سربازان زیردست را به خوبی بشناسند و همیشه بتوانند آنها را مدیریت کنند. گروهبان های ارشد یک گوشه اما پهن را روی شانه های خود می پوشند.
"سرکارگر". این حداکثر درجه ای است که یک سرباز می تواند کسب کند. لطفا با موقعیت اشتباه نگیرید. گاهی اوقات پیش می آید که یک سرکارگر از نظر رتبه به عنوان سرکارگر به سمت منصب تبدیل می شود، اما اغلب یک پرچمدار به سمت سرکارگر یک شرکت منصوب می شود. سرکارگرها یک گوشه پهن و یک گوشه باریک، یکی زیر دیگری بند شانه می بندند.
"نمایش". برای پرچمدار شدن باید قرارداد ببندید و به مدرسه پرچمداران بروید. مدرسه پرچمدار، مانند آموزش گروهبان، حدود چهار ماه طول می کشد، که در آن به پرچمداران آینده آموزش می دهند که ودکا را به درستی بنوشند، و بدون انجام کاری، پول دریافت کنند. پرچمداران معیوب ترین طبقه پرسنل نظامی هستند. اغلب اینها افرادی هستند که تحصیلات عالی ندارند و موقعیت های پایینی را اشغال می کنند. پرچمداران یا سرکارگر هستند یا رئیس انبارها و کارگاه ها یا سربازان قراردادی. پرچمدار کسی است که مقام سربازی را ترک کرده، اما هرگز به مقام افسری نرسیده است. دو ستاره کوچک که در یک ردیف عمودی قرار گرفته‌اند، بر روی بند‌های سرشانه می‌پوشند.
"افسر ارشد ضمانت نامه". مانند یک ضربه روحی برای یک پرچمدار معمولی است. موقعیت های آنها تقریباً یکسان است، اما حقوق کمی بالاتر است و عزت نفس کمی بالا رفته است. افسر ارشد حکم سه ستاره کوچک را به صورت عمودی می پوشد. این سقف برای سرباز قراردادی بدون تحصیلات عالی است.
و بیشتر در مورد علامت ها. البته یک ارزیابی حکایتی از این عنوان داده شده است، اما من از این اصل که دود بدون آتش وجود ندارد. بعلاوه، اکثر افسران (نه همه) ضمانت‌نامه‌ها و افسران ارشد، که من شخصاً مجبور بودم در زندگی با آنها تلاقی داشته باشم، به چنین ارزیابی نه چندان متملقانه نزدیک هستند. علاوه بر این، اخیراً درجات افسر ضمانت و افسر ارشد ضمانت در ارتش مدرن روسیه لغو شد. آن ها آنها دیگر نباید تعیین شوند. و هنگامی که قراردادهای کسانی که قبلاً آنها را می پوشیدند تمام شد، این درجات نظامی باید از بین می رفت. در تئوری است. اما در عمل به نظر می رسد که نهاد پرچمداران به عنوان لایه ای بین سربازان و افسران حفظ شده است. حداقل آنها کوچکتر نمی شوند. "نمایش". ستوان دوم به طور خودکار به افرادی تبدیل می شوند که از بخش نظامی یک دانشگاه غیرنظامی فارغ التحصیل شده اند (اکنون تقریباً هیچ کدام باقی نمانده است). در اغلب موارد، ستوان های درجه یک مانند سربازان فقط در نقش فرمانده به مدت یک سال در ارتش خدمت می کنند. حداکثر موقعیت برای یک ستوان جوخه فرمانده دسته است. این یک چنین فردی است، افسری که حدود 30 نفر را تحت امر خود دارد. در محیط یک سرباز، ستوان کوچک را "مامل" می نامند. یک ستوان کوچک را می توان به یک درجه دار که به طور غیابی از یک دانشگاه فارغ التحصیل شده است منصوب کرد. افراد دارای تحصیلات عالی اما فارغ التحصیل از رشته نظامی به مدت یک سال به عنوان سرباز خدمت می کنند. ستوان های جوان یک ستاره کوچک روی بند شانه می پوشند.
"ستوان". ستوانها افرادی هستند که از یک مؤسسه آموزشی عالی نظامی فارغ التحصیل شده اند یا پرچمدارانی که موفق به دریافت تحصیلات عالی شده اند. ستوان یک فرمانده تمام عیار دسته است. ستوان های جوانی که از دانشگاه نظامی فارغ التحصیل شده اند در سمت های روسای خدمات قرار می گیرند، این سمت ها حاکی از درجه بسیار بالاتری است و اگر ستوان ها از عهده وظایف خود برآیند، هر دو تا سه سال یک بار به رتبه مربوطه ارتقا می یابند. در ارتش مفهوم انطباق خدمت وجود دارد، این زمانی است که رتبه یک فرد با رتبه تمام وقت پستی مطابقت دارد. ستوان ها دو ستاره کوچک را که به صورت افقی در یک ردیف قرار گرفته اند، بند شانه می پوشند.
"ستوان ارشد"- معاونان گروهان ستوان ارشد می شوند. معاونت کار با پرسنل، معاونت فناوری و غیره. اغلب، یک ستوان ارشد به عنوان فرمانده گروهان قرار می گیرد تا بعداً درجه خود را به انطباق رسمی برساند. ستوان های ارشد سه ستاره کوچک می پوشند، دو تا به صورت افقی و یکی بالای آنها، که یک مثلث را تشکیل می دهند.
"کاپیتان"- یک فرمانده تمام عیار گروهان، جانشین فرمانده گردان و چند سمت دیگر حق این عنوان را می دهد. کاپیتان، این آخرین درجه از افسران جوان است. کاپیتان ها 4 ستاره کوچک می پوشند، دو ستاره افقی و دو تا کمی بالاتر، عمودی.
"عمده"- این رتبه اول افسران ارشد است. سرگردها روسای خدمات، روسای ستاد گردانها، فرماندهان فرماندهی نظامی و ... هستند. اغلب این عنوان بعدی بیش از حد سر گیرنده را می چرخاند و شهوت قدرت و جاه طلبی شروع به بیرون راندن از او می کند. سرگرد یک ستاره بزرگ بر روی بند شانه خود می بندد.
"سرهنگ دوم"- این عنوان به معاونان فرماندهان هنگ، رئیس ستاد هنگ، فرماندهان گردان داده می شود. جناب سرهنگ اینها مردم خسته از خدمت و کمی مغرور هستند. سرهنگ های درجه ماقبل آخری هستند که می توان در یک هنگ گرفت و آنقدر قدرت دارند که توسط آن خراب شوند. سرهنگ دوم دو ستاره بزرگ را به صورت افقی بر روی بند شانه خود می پوشند، مانند ستوان ها.
"سرهنگ"- مردم کاملاً آرام ، زیرا برای بسیاری این سقف غیرقابل نفوذ است و جای دیگری برای "پاره کردن الاغ" وجود ندارد. این ممکن است فرمانده یگان، رئیس ستاد هنگ باشد. در مقر لشکر، سرهنگ‌ها سمت‌هایی مشابه پست‌هایی دارند که قرار است سرهنگ دوم در هنگ باشند و در مقر منطقه، همان سمت‌ها توسط ژنرال‌ها اشغال می‌شود. سرهنگ ها سه ستاره بزرگ در یک مثلث می پوشند. مثل ستوان های ارشد.
"سرلشکر"این پایین ترین رتبه عمومی است. سمت جنرال یا فرمانده لشکر یا جانشین فرمانده ناحیه است. سرلشکرها یک ستاره بسیار بزرگ روی بند شانه می پوشند. مانند رشته ها، از این رو نام رتبه.
"سپهبد"- این عنوان توسط فرمانده ناحیه نیروها قابل پوشیدن است. آنها دو ستاره بسیار بزرگ را به صورت عمودی می پوشند. مانند پرچمداران
"سرهنگ ژنرال"- چنین عنوانی توسط فرمانده مواد منفجره و فرماندهان سایر شاخه های نیروهای مسلح به کار می رود. افراد دارای این عنوان سه ستاره بسیار بزرگ را به صورت عمودی می پوشند. مثل ستوان های ارشد.
"ژنرال ارتش"- خوب، چه بگویم - بالاترین رتبه عمومی. بر روی بند شانه‌اش، چهار ستاره بسیار بزرگ در یک ردیف عمودی قرار گرفته بودند.
"مارشال"- یک درجه افتخاری نظامی که در زمان صلح امکان کسب آن وجود ندارد.
در اینجا، و تکمیل این زنجیره سلسله مراتبی، ما "فرمانده عالی"- رئیس جمهور فدراسیون روسیه. این به احتمال زیاد یک رتبه نیست، بلکه یک مقام است، اما از آنجایی که همه نظامیان تابع عالی هستند، ما آن را اوج هرم ارتش می دانیم.

این که سن سپهبد از سرلشکر بزرگتر است، سوالات زیادی را مطرح می کند

از ویکی پدیا:
هنگامی که در سال 1827 ستاره ها در ارتش روسیه به عنوان نشان ظاهر شدند، سپهبد نه دو ستاره، بلکه سه ستاره داشت. سرلشکر دو ستاره روی سردوش داشت. یک ستاره به سرتیپ اختصاص داده شد - این رتبه از زمان پل اول اختصاص داده نشده بود، اما تا سال 1827 هنوز سرتیپ های بازنشسته ای وجود داشتند که حق پوشیدن یونیفورم را داشتند و این ستاره روی سردوش های آنها قرار می گرفت. علاوه بر این، یک ستاره نیز متکی بر شورای ایالتی بود که رتبه وی با درجه لغو شده سرتیپی مطابقت داشت. دلیل اینکه سرلشکر از سرلشکر ارشد کمتر است در این است که سرلشکر (سرلشکر) در ابتدا سرلشکر (سرلشکر) یعنی مهمترین گروهبان نامیده می شد. گروهبان ارتش آمریکا یادگاری از این درجه باقی مانده است و در قدیم گروهبان ها گروهبان گروهان بودند که گروهبان ها، گروهبان ها و درجه داران فعلی، گروهبان (سرگروهبان)، دستیاران سابق هنگ از آنها به وجود آمدند. فرمانده - سرگردها از آنها می آیند و همان گروهبان سرلشکر تحت فرماندهی کل قوا که سرلشکرهای مدرن از آنها می آیند. درجه سپهبدی در ابتدا معاون ژنرال را تعیین می کرد به همان صورتی که سپهبد در همان زمان معاون کاپیتان بود.

در مورد منشاء و ماهیت درجات نظامی

درجه افسری، مانند هر درجه نظامی دیگری، عنوان نیست، عنوان افتخاری نیست (مانند هنرمند مردمی، استاد ارجمند ورزش، معلم ممتاز، برنده جایزه) که برای شایستگی های واقعی یا خیالی داده می شود. ماهیت درجه نظامی این است که اگر دوست داشته باشید همان دسته تعرفه صلاحیت جوشکار درجه 4 ، تراشکار درجه 6 ، راننده درجه 2 ، مربی درجه 1 و ... است. . یعنی اگر فردی را با بند کتف سرهنگ ببینیم، به این معنی است که این سرباز دارای شرایط، تحصیلات و تجربه خدمت است، دانشی که به او اجازه فرماندهی یک هنگ را می دهد (به جزئیات و ویژگی های سایر موقعیت ها نمی پردازیم. و شاخه های نظامی طبیعتاً مثلاً یک سرهنگ در خدمت پزشکی نمی تواند فرماندهی یک هنگ را بر عهده بگیرد، اما قادر به تصدی پست های مربوطه در پزشکی است). علاوه بر این، او تنها پس از فرماندهی هنگ برای مدت معین و اثبات توانایی خود در انجام این وظایف، درجه سرهنگ را دریافت می کند. هر مقام مربوط به یک درجه نظامی خاص است. به عنوان مثال، سمت فرمانده گروهان با درجه کاپیتان مطابقت دارد. بنابراین ممکن است افسری با درجه سروانی یا کمتر به این سمت منصوب شود. هنگامی که فرماندهی متقاعد شود که افسر از عهده وظایف فرمانده گروهان برمی آید، به او درجه سروانی اعطا می شود، اما به شرطی که حداقل سه سال در درجه قبلی خدمت کرده باشد. اما درجه سرگرد، فرمانده گروهان دیگر نمی تواند به دست آورد. برای سرگرد شدن ابتدا باید سمت معاونت فرماندهی گردان را به دست آورد. اما 3-4 فرمانده گروهان در گردان هستند و فقط یک جانشین فرمانده گردان! در نتیجه رقابت دائمی در ارتش وجود دارد و تنها یکی از سه یا چهار افسر درجه بعدی را کسب می کند. به عبارت دیگر، تواناترین ها و بهترین ها راه خود را باز می کنند (از انحرافات، پنجه های پشمالو، پسران و دیگر راه های تبلیغ افراد نالایق که هر ارتشی را نابود می کند صحبت نکنیم).
با این حال، مفاهیم مقام و رتبه همیشه از هم جدا نبودند. اگر به ارتش زمان پیتر اول رجوع کنیم، به راحتی می توان دریافت که درجات نظامی به عنوان چنین چیزی وجود نداشته است. آنچه ما به عنوان درجه می فهمیدیم - سرهنگ، سروان، گروهبان، ستوان در آن روزها به عنوان مناصب خاص نظامی وجود داشت. بنابراین سرجوخه فرمانده سرجوخه (یک واحد 20-25 نفره) بود، گروهبان اجرای دستورات کاپیتان را کنترل می کرد. کاپیتان یک واحد حدود 100 نفره را فرماندهی می کرد. دو یا سه درجه دار (یک افسر مأموریت) به او کمک می کردند. مفاهیمی مانند فرمانده هنگ، فرمانده گروهان و غیره. اصلا نبود پرچمدار سربازی بود که در نبرد پرچمی بر سر داشت. سرگرد (ترجمه شده از هلندی به عنوان ارشد) افسر ارشد هنگ بود و بر خدمات سایر افسران نظارت داشت. هنوز موقعیت هایی وجود داشت که به رتبه تبدیل نشدند - کاپیتانارموس، مالی، پروویانت مایستر، حسابرس، لایبشیتز، استاد چهارم.
اگر به جداول کارکنان هنگ های دوره پترین نگاه کنید ، در آنجا اسامی مانند فرمانده دسته ، فرمانده گروهان ، فرمانده گردان را نخواهید دید. در آنجا نوشته شده است - سرهنگ-1، سرهنگ دوم-1، سرگرد-1، استاد چهارم-1، آجودان-1، حسابرس-1.
بر این اساس، توجه کمی به نشان ها می شود، اگرچه حتی پیتر اول نشان های گردن (گورگت ها) را برای افسران معرفی کرد، که در آنها می توان درجات افسران را با تعداد جزئیات طلایی و نقره ای متمایز کرد. واقعاً نیازی به این کار نبود. هر سربازی فرماندهان خود را از روی دید می‌شناخت و گلوله‌ها را فقط در مراسم رسمی در صفوف می‌پوشیدند. ژنرال ها تا سال 1827 اصلاً نشان نداشتند (قبل از معرفی ستاره ها بر روی سردوش ها توسط امپراتور نیکلاس اول، تشخیص یک ژنرال فیلد مارشال از یک ژنرال غیرممکن بود).

این امر تا اوایل قرن نوزدهم ادامه دارد و تنها در پرسنل هنگ های سال 1802 در نهایت می بینیم: فرمانده هنگ سرهنگ-1، فرماندهان گردان سرهنگ-1، سرگرد-4. در اینجا می بینیم که مفاهیم مقام و رتبه کاملاً به وضوح از هم جدا شده اند. در کارکنان یک هنگ پیاده نظام ارتش به تاریخ 30 آوریل 1802، می بینیم که 5 گردان در هنگ و بر این اساس، 5 فرمانده گردان وجود دارد که یکی از آنها می تواند درجه سرهنگی داشته باشد و چهار گردان باقی مانده فقط می توانند دارای رتبه ارشد
بنابراین، تنها در آغاز قرن 19 در نهایت مشخص می شود:
رتبه - صلاحیت رسمی، توانایی یک افسر برای فرماندهی، رهبری گروهان، گردان، هنگ. حق تصدی مناصب خاص
سمت - وظایفی که به افسر فرماندهی یک واحد خاص محول شده است.
چنین تقسیم بندی مفاهیم، ​​که از نظر تاریخی توسعه یافته است، بسیار راحت است. با درجه یک افسر، به راحتی می توان دانش، توانایی ها، تجربه خدماتی او را تعیین کرد و او را کاملاً دقیق در موقعیت خاصی قرار داد. انتساب رتبه بعدی به یک افسر به همه می گوید که مقامات توانایی او را برای انجام برخی موقعیت ها تشخیص می دهند.
نشان درجه افسران و ژنرال ها در واقع فقط در سال 1827 ظاهر می شود (ستاره های روی سردوش) و برای سربازان و افسران درجه دار فقط در سال 1843 (نشان ها روی تسمه های شانه ای).
مکرراً در کشورهای مختلف، رهبران ایالتی که در امور نظامی آگاهی چندانی نداشتند، سعی کردند از سیستم درجات نظامی صرف نظر کنند و نشان به رتبه را لغو کنند. این مورد در چین در طول سال های انقلاب فرهنگی (دهه های 1960 و 1970) بود. پس از انقلاب 1917، در جریان ایجاد ارتش سرخ، بلشویک ها با سرکشی عناوین را به عنوان نماد نابرابری طبقات استثمارگر و زحمتکشان کنار گذاشتند و همه نشان ها را لغو کردند. اما تا ژانویه 1919، علائم (تاکنون مطابق با موقعیت آنها) به آستین ها بازگشته است. در ژانویه 1922، رهبری کشور، بدون اینکه نمی‌خواهد نیاز به بازگشت به سیستم درجات نظامی را تشخیص دهد، اما با درک نیاز فوری آن، مفهوم یک طبقه را معرفی می‌کند، از ماه مه 1924 قبلاً یک سیستم مشخص از دسته‌های خدمات وجود دارد. پرسنل نظامی به 14 دسته خدماتی تقسیم می شوند. و در سال 1935 بازگشت کامل و آشکار به سیستم درجات نظامی شخصی صورت گرفت. با این حال، در ابتدا این کار فقط برای ستاد فرماندهی و فرماندهی میانی و ارشد انجام می شد (افسر کلمه منفور بلشویک ها فقط در سال های 1942-1943 استفاده خواهد شد). حتی قبل از نوامبر 1940، درجات فرماندهان پایین‌تر به نام‌های فرمانده دسته، فرمانده جداشده و غیره مبدل می‌شود. و درجات بالاترین ستاد فرماندهی تا جولای 1940 به این صورت است: فرمانده لشکر، فرمانده تیپ، فرمانده.
ضمناً در سایر ارتش های جهان، روند جداسازی مفهوم رتبه از مفهوم مقام طولانی و پیچیده بود. بنابراین، به عنوان مثال، در ورماخت (1935-1945)، در رابطه با سربازان عادی، این روند به پایان نرسید. همه نمی دانند که در ورماخت چنین رتبه ای به عنوان خصوصی وجود نداشت. کلمه Der Soldat برای همه پرسنل نظامی جمعی بود و سربازان عادی بر اساس موقعیت آنها نامگذاری می شدند. به عنوان مثال، در پیاده نظام، آنها را musketir، fusilier، grenadier، در پانزرگرنادیر پیاده نظام موتوری، در توپچی توپخانه، در شناسایی Jaeger، در خدمات پزشکی sanitetzoldat، در خدمات دامپزشکی veterinerzoldat، در reiter سواره نظام، نامیده می شدند. و غیره. با این حال، در رابطه با درجه افسران، خلط مفاهیم درجه و مقام وجود داشت به این صورت که به معنای واقعی کلمه هر شاخه از ارتش، هر خدمت عناوین خاص خود را داشت. به عنوان مثال، رتبه در پیاده نظام گروهبان سرگرد با درجات مطابقت دارد: در توپخانه - نگهبان، در نیروهای ارتباطی funktmeister، در پزشکی، گروهبان بهداشتی، در آتش بازی خدمات تامین توپخانه، در خدمات عقب beschlagmeister. ، در عدالت heeryustitswachtmeister، در ارکستر استاد موسیقی (تا سال 1938).

چگونه می توانم در دوره های افسری جوان شرکت کنم؟

1. سلام لطفا بگید من به صورت قراردادی با درجه سرجوخه خدمت میکنم. من می خواهم وارد دوره های افسری جوان شوم و تمام کنم. من یک زن هستم. آیا امکان دارد؟
2. قبلاً می شد در چنین دوره هایی از یاد نگرفت و عنوان گرفت. اکنون VUZ ها آنقدر ستوان فارغ التحصیل می کنند که جایی برای قرار دادن آنها وجود ندارد. سعی کنید به دفتر کاریابی بروید و بدانید که آنها با تحصیلات شما چه چیزی می توانند به شما ارائه دهند. شاید پست افسری باشه و بعد بتونی قرارداد ببندی و درجه ستوانی بگیری.
3. و چرا اگر داشتن تحصیلات عالی به شما این حق را می دهد که یک درجه افسری دریافت کنید و نه یک ستوان کوچک مانند بعد از دوره ها، بلکه بلافاصله یک ستوان. و گذراندن خدمت سربازی برای این منظور اصلاً ضروری نیست.
   بنابراین، مطابق بند 5 بند 1 ماده 34 قانون فدرال 28 مارس 1998، 53-FZ "در مورد وظیفه نظامی و خدمات نظامی"، ممکن است یک قرارداد برای خدمت نظامی توسط شهروندان مردی که در این کشور نیستند منعقد شود. ذخیره که از ایالتی، شهری یا دارای اعتبار دولتی در زمینه های مربوط به آموزش (تخصص) موسسات آموزشی غیر دولتی آموزش عالی حرفه ای فارغ التحصیل شده اند و آموزش عالی حرفه ای را در این موسسات آموزشی دریافت کرده اند.

   فرمان رئیس جمهور فدراسیون روسیه در 16 سپتامبر 1999 شماره 1237

   ماده 21
   2. درجه ستوانی نظامی اعطا می شود:

   الف) سربازی که دارای درجه نظامی افسری نیست و یا سربازی که دارای درجه نظامی ستوان اولی است، صرف نظر از مدت خدمت سربازی در این درجه نظامی، که فارغ التحصیل موسسه آموزشی نظامی عالی یا متوسطه باشد. پس از فارغ التحصیلی از موسسه آموزشی مشخص شده؛

   ولی. 1) به شهروندی که از یک موسسه آموزشی دولتی فدرال در آموزش عالی حرفه ای فارغ التحصیل شده و برنامه آموزش نظامی را در یک مرکز آموزش نظامی در این موسسه آموزشی گذرانده است - در روز بعد از روز صدور دستور فارغ التحصیلی از موسسه آموزشی مشخص شده ;

   ب) شهروندی که تحت برنامه آموزشی افسران ذخیره در یک بخش نظامی در یک مؤسسه آموزشی غیر دولتی آموزش عالی حرفه ای دولتی، شهری یا معتبر دولتی در زمینه های آموزشی (تخصص) مربوطه با موفقیت به پایان رسانده است - پس از فارغ التحصیلی از موسسه آموزشی مشخص شده؛

   ج) شهروند (نظامی) که دارای درجه نظامی افسری نیست، دارای تحصیلات حرفه ای عالی مرتبط با تخصص نظامی مربوطه است و طبق قراردادی برای یک موقعیت نظامی که دولت برای آن ارتش پیش بینی می کند، وارد خدمت سربازی شده است. درجه یک افسر - پس از انتصاب به سمت نظامی مربوطه؛

   د) به سربازی که دارای درجه نظامی افسری نیست و طبق قرارداد در حال انجام خدمت سربازی است و دارای تحصیلات حرفه ای عالی مرتبط با تخصص نظامی مربوطه است و به سمت نظامی منصوب می شود که برای آن دولت درجه نظامی یک افسر را فراهم می کند - پس از انتصاب به سمت نظامی مربوطه.

   ه) به شهروندی که در ذخیره است و دارای درجه نظامی افسری نیست و دارای تحصیلات حرفه ای بالاتر است - پس از اتمام دوره آموزشی نظامی و پس از گذراندن آزمون های مربوطه.

   و) سربازی که دارای درجه نظامی افسری نیست و طبق قرارداد در سرویس اطلاعات خارجی فدراسیون روسیه، سرویس امنیت فدرال فدراسیون روسیه، سرویس امنیت فدرال فدراسیون روسیه یا خدمات اشیاء ویژه زیر نظر رئیس جمهور فدراسیون روسیه - به روشی که توسط روسای این نهادها تعیین می شود، پس از اتمام دوره آموزشی تحت برنامه آموزشی به عنوان بخشی از یک گروه آموزشی یا همزمان با ورود به خدمت سربازی تحت شرایط

4. تمام آنچه در بالا نوشته شده تئوری است، اما در عمل چنین دوره هایی در حال حاضر جواب نمی دهند، زیرا نیازی به این کار نیست. در نتیجه "اصلاحات" سردیوکوف، افسران زیادی در ارتش جا ماندند که نیازی به برگزاری چنین دوره هایی نبود. علاوه بر این، حتی برخی از مدارس نظامی نیز جذب دانشجویان را متوقف کرده اند. بیایید امیدوار باشیم که این فقط موقتی باشد.

   در واقع فردی با تحصیلات عالی واقعاً نیازی به گذراندن چنین دوره هایی ندارد، زیرا اگر با قراردادی وارد خدمت سربازی شود و به سمت افسری منصوب شود، بلافاصله درجه ستوان یکم نظامی به او اختصاص می یابد.

5. بدون موقعیت
6. در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه دوره هایی برای آموزش افسران جوان نیروی زمینی وجود دارد.
   مطابق دستورالعمل سازماندهی کار دوره های آموزشی برای افسران جوان نیروی زمینی، مصوب 17 مارس 2003 N 85 وزیر دفاع فدراسیون روسیه، آموزش در دوره ها طبق دستور انجام می شود. به برنامه هایی برای آموزش سریع پرسنل نظامی در تخصص های نظامی برای کسب مهارت های لازم برای انجام وظایف در پست های نظامی اولیه افسران، بر اساس تحصیلات متوسطه (کامل) عمومی، متوسطه حرفه ای یا حرفه ای عالی بدون افزایش سطح آموزشی. از دانش آموزان دوره هنجاری تحصیل در دوره ها 10 ماه است، شروع کلاس ها 1 ژوئیه سالانه است. پس از اتمام دوره ها، فارغ التحصیلان کاهش آموزش نظامی تلقی می شوند.
   به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره ها، پرسنل نظامی نیروهای مسلح فدراسیون روسیه (به استثنای افسران) که تحت قرارداد خدمت می کنند (اگر حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که در این مدت خدمت کرده اند) حداقل شش ماه) ممکن است در سنین زیر 27 سال در زمان ثبت نام در نظر گرفته شود. شهروندانی که در ذخیره هستند و تمایل به تحصیل در دوره ها را ابراز کرده اند، طبق قرارداد به روش مقرر وارد خدمت سربازی می شوند و در پست های نظامی خالی منصوب می شوند که دولت برای آنها درجات نظامی سربازان، ملوانان را فراهم می کند. گروهبان ها، سرکارگرها، افسران ضمانت نامه و میانی.
   پرسنل نظامی که به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره ها در نظر گرفته می شوند باید دارای تحصیلات حرفه ای یا متوسطه بالاتر (بالاتر ناقص) باشند که توسط دیپلم دولتی مناسب تأیید شده باشد.
   به عنوان یک استثنا، با تصمیم فرمانده کل نیروهای زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه، با موافقت اداره اصلی پرسنل، پرسنل نظامی با تحصیلات عمومی متوسطه (کامل) ممکن است به عنوان این موارد در نظر گرفته شوند. نامزدهای:
   - خدمت سربازی اجباری (که حداقل 18 ماه خدمت کرده باشند)، که در سمت های فرمانده دسته (سرپرست محاسبات)، سرکارگر شرکت ها (باتری)، تکنسین های ارشد شرکت ها (باتری) هستند.
   - گذراندن خدمت سربازی بر اساس قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان خدمت باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که حداقل 6 ماه خدمت کرده باشند) که در سمت های سربازی گروهبان و خصوصی هستند که دارای سابقه رزمی و جوایز دولتی دریافت کرده اند.
   با سربازی که به صورت اجباری در حال انجام خدمت سربازی است، هنگام ثبت نام در دوره ها به روش مقرر، اولین قرارداد در یگانی که در آن مشغول به خدمت است، منعقد می شود.
   انتصاب شخصی فارغ التحصیلان دوره به سمت های نظامی خالی فرماندهان جوخه (رئیس خدمه) که با افسران جوان جایگزین می شوند، به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه انجام می شود. همزمان با انتصاب به مناصب نظامی، به پرسنل نظامی دارای تحصیلات عالی حرفه ای مرتبط با موسسه آموزش عالی مربوطه، اولین درجه نظامی "ستوان" تعلق می گیرد. مابقی سربازان پس از انتصاب به مناصب نظامی، به درجه اول نظامی «ستوان کوچک» اختصاص می‌یابند.
7. بیشتر مضحک می نویسند. ژاکت ها تمام شد، یعنی به نوعی در بخش های نظامی دانشگاه های غیر نظامی به اصطلاح پخته شد. افسران بلکه بیشتر آنها تقلید افسران هستند. هیچ بخش نظامی وجود نداشت. فارغ التحصیلان به عنوان سرباز وظیفه تسمه می کشند.در میان سربازان قراردادی تعداد زیادی از آنها وجود دارد. اکنون فقط چند دانشگاه در روسیه سربازان را در مراکز آموزشی آموزش می دهند (این دقیقاً همان چیزی است که در وب سایت بخش نظامی SibGUTI در نووسیبیرسک نوشته شده است)، گروهبان ها و تعداد بسیار کمی از افسران ذخیره. اکثرا مهندسین و حتی بعید است که آنها در گروهبان و حتی بیشتر از آن در محیط افسری نیروهای مسلح مدرن قرار گیرند. حداقل اساتیدی که باهاشون صحبت میکنم اینطور فکر میکنن. و من امیدوارم که این اتفاق دیگر تکرار نشود، مانند نیروهای مسلح شوروی ما، جایی که با بی تفاوتی کامل پرسنل نظامی، ستوان های دانشگاه های غیرنظامی، زیر شلوغی و بند های اعزامی، کف ها را می شستند، فشار می آوردند. و به جای نظم دهنده روی میز خواب ایستاد. متأسفانه چنین حقایقی به وفور یافت می شد. پرسنل نظامی را که 32 تقویم به میهن دادند، باور کنید.

1. آموزش در دوره ها با توجه به برنامه های آموزش تسریع کارکنان نظامی در تخصص های ثبت نام نظامی برای کسب مهارت های لازم برای انجام وظایف در پست های نظامی اولیه افسران بر اساس سطح متوسطه (کامل) موجود انجام می شود. ) آموزش عمومی، متوسطه حرفه ای یا حرفه ای عالی بدون ارتقای سطح آموزشی دانش آموزان. دوره هنجاری تحصیل در دوره ها 10 ماه است، شروع کلاس ها 1 ژوئیه سالانه است. پس از اتمام دوره ها، فارغ التحصیلان کاهش آموزش نظامی تلقی می شوند.

2. تخصص های آموزشی خاص از فهرست تخصص های آموزشی در دوره هایی که برای آنها نیاز به جذب نیرو لازم است، سالانه براساس درخواست فرماندهان حوزه های نظامی با تصمیم فرماندهی کل نیروی زمینی - معاونت تعیین می شود. وزیر دفاع فدراسیون روسیه. تعداد گروه آموزشی برای هر تخصص باید حداقل 20 پرسنل نظامی باشد.

3. به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره ها، پرسنل نظامی نیروهای مسلح فدراسیون روسیه (به استثنای افسران) که طبق قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و با خدمت اجباری (که دارای حداقل 6 ماه خدمت کرده است) ممکن است در سنین زیر 27 سال در زمان ثبت نام در نظر گرفته شود<*>.

<*>شهروندانی که در ذخیره هستند و تمایل به تحصیل در دوره ها را ابراز کرده اند، طبق قرارداد به روش مقرر وارد خدمت سربازی می شوند و در پست های نظامی خالی منصوب می شوند که دولت برای آنها درجات نظامی سربازان، ملوانان را فراهم می کند. گروهبان ها، سرکارگرها، افسران ضمانت نامه و میانی.

پرسنل نظامی باید دارای تحصیلات حرفه ای یا متوسطه بالاتر (بالاتر ناقص) باشند که توسط یک دیپلم دولتی مناسب تأیید شده باشد. به عنوان یک استثنا، با تصمیم فرمانده کل نیروهای زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه، با موافقت اداره پرسنل اصلی، پرسنل نظامی با تحصیلات عمومی متوسطه (کامل) ممکن است به عنوان نامزد در نظر گرفته شوند. ثبت نام در دوره های:

سربازان وظیفه (که حداقل 18 ماه خدمت کرده اند)، که سمت های فرماندهان دسته (رئیس خدمه)، سرکارگر شرکت ها (باتری)، تکنسین های ارشد شرکت ها (باتری) را دارند.

گذراندن خدمت سربازی بر اساس قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که حداقل 6 ماه خدمت کرده باشند) که در سمت های سربازی گروهبان و خصوصی بوده و دارای سابقه رزمی بوده و جوایز دولتی اعطا شد.

4. با سربازان وظیفه در هنگام ثبت نام در دوره ها به ترتیب مقرر، اولین قرارداد در یگان نظامی که در آن خدمت می کند منعقد می شود.

5. مؤسسات آموزش عالی برای پست های نظامی پرسنل نظامی یا تخصص های غیرنظامی باید تخصص های آموزشی تک پروفایل برای آموزش هایی باشند که در آنها به عنوان داوطلب در نظر گرفته می شوند. به عنوان یک استثنا، داوطلبانی که سمت های نظامی آنها با تخصص های آموزشی دوره ها مطابقت ندارد، به دلیل اینکه در طول سال در ارتباط با فعالیت های سازمانی و ستادی از سمت های نظامی دارای مناصب نظامی به این سمت های نظامی منصوب شده اند، تک دوره های آموزشی تخصصی

6. ثبت نام پرسنل نظامی در دوره ها با دستور فرمانده کل نیروهای زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه برای پرسنل، توافق شده با اداره پرسنل اصلی، مطابق با کارکنان انجام می شود. ترکیب متغیر و تخصص های آموزشی ایجاد شده برای دوره ها.

7. اخراج پرسنل نظامی از ترکیب دوره های متغیر به دستور فرمانده کل نیروهای زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه برای پرسنل به درخواست فرماندهان مناطق نظامی انجام می شود. دوره ها در قلمرو آن واقع شده است.

سربازان ترخیص شده با ترکیب متغیر برای خدمت بیشتر به واحدهای نظامی که از آنجا وارد دوره شده اند اعزام می شوند. انتقال به دوره های دیگر پرسنل نظامی با ترکیب متغیر مجاز نیست.

8. انتصاب شخصی فارغ التحصیلان دوره در پست های نظامی خالی فرماندهان دسته (رئیس خدمه) به جای افسران درجه یک به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه انجام می شود. همزمان با انتصاب به مناصب نظامی، به پرسنل نظامی دارای تحصیلات عالی حرفه ای مرتبط با موسسه آموزش عالی مربوطه، اولین درجه نظامی "ستوان" تعلق می گیرد. مابقی سربازان پس از انتصاب به مناصب نظامی، به درجه اول نظامی «ستوان کوچک» اختصاص می‌یابند.

9. فارغ التحصیلان دوره ها در طول خدمت سربازی باید از استفاده خود در نظام آموزش عالی اصلی یا تک پروفایل در مناصب نظامی برای انجام وظایفی که در دوره ها آموزش دیده اند و با در نظر گرفتن تجربیات موجود اطمینان حاصل کنند. فعالیت های خدماتی

10. افزایش سطح آموزش نظامی فارغ التحصیلان دوره با توجه به سطح تحصیلات حرفه ای آنها به ترتیب زیر قابل انجام است:

الف) افسران دارای تحصیلات عالی حرفه ای می توانند طبق روال تعیین شده سطح آموزش نظامی را در دوره های سه ماهه آموزش پیشرفته در موسسات آموزشی نظامی تخصصی آموزش حرفه ای وزارتخانه به سطح "شرکت (باتری)" ارتقا دهند. دفاع از فدراسیون روسیه (از این پس موسسات آموزشی نظامی نامیده می شود) تا پیوند "گردان (بخش)" - در سیستم موجود آموزش حرفه ای اضافی.

ب) افسران دارای تحصیلات متوسطه حرفه ای می توانند طبق روال تعیین شده سطح آموزش نظامی را در دوره های آموزشی پیشرفته سه ماهه در موسسات آموزشی نظامی تخصصی به سطح "شرکت (باتری)" ببرند. در آینده، پس از فارغ التحصیلی از موسسات آموزشی غیرنظامی آموزش عالی حرفه ای (در اشکال آموزش عصرگاهی یا مکاتبه ای)، آنها می توانند سطح آموزش نظامی را در سیستم موجود آموزش حرفه ای اضافی به سطح "گردان (لشکر)" ارتقا دهند. ;

ج) افسرانی که دارای تحصیلات عمومی متوسطه (کامل) هستند، پس از فارغ التحصیلی از موسسات آموزشی غیرنظامی آموزش متوسطه یا عالی حرفه ای (در فرم های آموزش عصرگاهی یا مکاتبه ای) می توانند سطح آموزش نظامی را افزایش دهند:

کسانی که آموزش متوسطه حرفه ای را دریافت کرده اند - تا سطح "شرکت (باتری)" در دوره های آموزشی پیشرفته سه ماهه در موسسات آموزشی نظامی تخصصی.

کسانی که آموزش عالی حرفه ای را دریافت کرده اند - تا سطح "شرکت (باتری)" در دوره های آموزشی پیشرفته سه ماهه در موسسات آموزشی نظامی تخصصی، تا سطح "گردان (بخش)" - در سیستم موجود آموزش حرفه ای اضافی. ;

د) افسران با تحصیلات عالی حرفه ای ناقص، پس از اتمام دوره آموزشی در موسسات آموزشی غیرنظامی آموزش عالی حرفه ای (در شبانه یا نیمه وقت آموزش)، می توانند سطح آموزش نظامی را به سطح "شرکت (باتری)" افزایش دهند. - در دوره های آموزشی پیشرفته سه ماهه در موسسات تخصصی نظامی - آموزشی، تا سطح "گردان (لشکر)" - در سیستم موجود آموزش حرفه ای اضافی.

افسرانی که تحصیلات حرفه ای بالاتری دریافت کرده اند و سطح آموزش نظامی خود را برای خدمت سربازی در مواضع نظامی در پیوند "گردان (لشکر)" ارتقا داده اند، می توانند طبق روال تعیین شده برای آموزش بیشتر وارد آکادمی های نظامی (دانشگاه ها) تخصصی شوند. .

11. سازماندهی و انجام ممیزی از فعالیت دوره ها به ترتیب مقرر انجام می شود.

حذف |

پاسخ ها (1)

ادوارد ویکتورویچ پونومارف

در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه دوره هایی برای آموزش افسران جوان نیروی زمینی وجود دارد. مطابق دستورالعمل سازماندهی کار دوره های آموزشی برای افسران جوان نیروی زمینی، مصوب 17 مارس 2003 N 85 وزیر دفاع فدراسیون روسیه، آموزش در دوره ها طبق دستور انجام می شود. به برنامه‌های آموزش سریع پرسنل نظامی در تخصص‌های نظامی برای کسب مهارت‌های لازم برای انجام وظایف در پست‌های نظامی اولیه افسران، بر اساس تحصیلات متوسطه (کامل) عمومی، متوسطه حرفه‌ای یا حرفه‌ای عالی بدون افزایش سطح آموزشی. از دانش آموزان دوره هنجاری تحصیل در دوره ها 10 ماه است، شروع کلاس ها 1 جولای سالانه است. پس از اتمام دوره ها، فارغ التحصیلان در نظر گرفته می شوند که آموزش نظامی کاهش یافته اند. پرسنل نظامی نیروهای مسلح فدراسیون روسیه (به استثنای افسران) که تحت قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و با خدمت اجباری (که حداقل شش ماه خدمت کرده اند) در حال خدمت هستند، ممکن است در نظر گرفته شوند. به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره های زیر 27 سال در زمان ثبت نام. شهروندانی که در ذخیره هستند و تمایل به تحصیل در دوره ها را ابراز کرده اند، طبق قرارداد به روش مقرر وارد خدمت سربازی می شوند و در پست های نظامی خالی منصوب می شوند که برای آن دولت درجات نظامی سربازان، ملوانان، گروهبان ها را فراهم می کند. ، سرکارگرها، افسران ضمانت نامه و میانی. پرسنل نظامی که به عنوان نامزد ثبت نام در دوره ها در نظر گرفته می شوند باید دارای تحصیلات حرفه ای یا متوسطه بالاتر (بالاتر ناقص) باشند که توسط دیپلم دولتی مناسب تأیید شده باشد. به عنوان یک استثنا، با تصمیم فرمانده کل نیروی زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه، با موافقت بخش اصلی پرسنل، پرسنل نظامی با تحصیلات عمومی متوسطه (کامل) را می توان به عنوان این نامزدها در نظر گرفت. : کسانی که سمت فرماندهی دسته (رئیس محاسبات)، سرکارگر گروهان (باتری)، تکنسین ارشد گروهان (باتری) را دارند. - گذراندن خدمت سربازی بر اساس قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که حداقل 6 ماه خدمت کرده باشند) که در سمت های سربازی گروهبان و خصوصی و دارای تجربه رزمی باشند. عملیات و جوایز دولتی دریافت کرده اند. با سربازی که خدمت سربازی را انجام می دهد، هنگام ثبت نام در دوره ها به ترتیب مقرر، اولین قرارداد در یگان سربازی که در آن خدمت می کند منعقد می شود. انتصاب شخصی فارغ التحصیلان دوره به سمت های نظامی خالی فرماندهان جوخه (رئیس خدمه) که با افسران جوان جایگزین می شوند به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه انجام می شود. همزمان با انتصاب به مناصب نظامی، به پرسنل نظامی دارای تحصیلات عالی حرفه ای مرتبط با تحصیلات عالی مربوطه، اولین درجه نظامی «سرتوان» اعطا می شود. به بقیه سربازان پس از انتصاب در مناصب نظامی، درجه اول نظامی "ستوان کوچک" تعلق می گیرد.

سوالات مشابه در زمینه خدمت سربازی دفاعی، سلاح

• دوره های ستوان دوم را کجا گذاشتید؟ - دوره های ستوان دوم را کجا گذاشتید؟ ..
  0 پاسخ. اولان اوده 1031 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-03-25 09:55:41 +0400 در موضوع "قانون مسکن"
• لطفا بگید!در وزارت داخله کار کنید!دوره های خاصی برای ستوان های کوچک وجود دارد؟چقدر طول می کشد و کجا برگزار می شود؟ - لطفا به من بگویید!در وزارت کشور کار کنید!آیا دوره های خاصی برای ستوان های کوچک وجود دارد؟چقدر طول می کشد و کجا برگزار می شود؟ ..
  1 پاسخ. مسکو 279 بار مشاهده شده است. درخواست شده 2012-10-13 14:10:26 +0400 در موضوع "قانون کار"
• - چگونه می توان افسر نیروهای مسلح فدراسیون روسیه شد؟ ..
  . مسکو 576 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-02-01 10:39:43 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• به آن چه گفته می شود؟ - به آن چه گفته می شود؟
  1 پاسخ. مسکو 42 بار مشاهده شده است. پرسیده شده 2013-06-17 07:23:32 +0400 در موضوع "سایر سوالات"
• - آیا می توان دوره های سلاح های دفاع شخصی در شکار را گرفت؟ یا هنوز نیاز به گذراندن دوره های آموزشی در یک شرکت امنیتی دارید؟ ..
  . مسکو 72 بار مشاهده شده است. سوال شده 2011-03-25 08:31:59 +0300 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - دوره های آموزشی برای فرماندهان و افسران FSO ..
  . مسکو 1463 بار مشاهده شده است. سوال شده 2011-07-14 14:08:32 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - قوانین اسلحه ...
  . مسکو 41 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-02-06 09:05:57 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• من یک شناسنامه نظامی با دسته ذخیره 2 در دست دارم، اگر موفق به تغییر رده شوم و قرارداد را امضا کنم.
  . مسکو 126 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-04-20 08:50:00 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• به من کمک کن تا آن را بفهمم - به من کمک کن تا آن را بفهمم
  1 پاسخ. مسکو 30 بار مشاهده شده است. پرسیده شده 2013-06-16 05:56:35 +0400 در موضوع "سایر سوالات"
• - یک سوال در مورد قانون گذاری در زمینه خدمت سربازی و ثبت نام سربازی ..
  . مسکو 112 بار مشاهده شده است. سوال شده 2012-04-30 10:12:13 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - اگر خدمت نکرده باشی تو را به پلیس خواهند برد؟ ..
  . مسکو 229 بار مشاهده شده است. سوال شده 2012-06-05 06:18:28 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - ماموران در چه سالی گذرنامه گرفتند، قبل از سال 96 یا بعد از آن؟ در چه سالی اداره ثبت نام و سربازی از جمع آوری گذرنامه منصرف شد؟ ..
  . مسکو 400 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-01-14 11:12:14 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• GEF: فعالیت های فوق برنامه دانش آموزان جوان اجباری است یا داوطلبانه؟ - استاندارد آموزشی ایالتی فدرال: آیا فعالیت های فوق برنامه دانش آموزان جوان اجباری است یا داوطلبانه؟ ..
  1 پاسخ. مسکو 186 بار مشاهده شده است. درخواست شده در 2012-10-24 13:38:31 +0400 در موضوع "قانون آیین دادرسی مدنی"
• - ماده 844 در شناسنامه نظامی به چه معناست؟
  0 پاسخ. Neftekamsk 28 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-08-25 22:38:48 +0400 در موضوع "قانون مسکن"
• سوال در مورد مرکز کاریابی سوال در مورد مرکز کاریابی ...
  1 پاسخ. مسکو 125 بار مشاهده شده است. درخواست شده 2011-05-19 16:10:51 +0400 در موضوع "قانون کار"
• آیا امکان رد دوره های ارائه شده توسط اداره کار وجود دارد، آیا می توان آنها را برای این امتناع از ثبت نام خارج کرد؟ - آیا امکان رد دوره های ارائه شده توسط سرویس کاریابی وجود دارد، آیا می توان آنها را برای این امتناع از ثبت نام خارج کرد؟ ..
  1 پاسخ. مسکو 1591 بار مشاهده شده است. درخواست شده 2012-01-28 12:02:46 +0400 در موضوع "قانون کار"
• من می خواهم دوره های حقوق مدنی را بگذرانم. مشاوره به کجا مراجعه کنم؟ (برای ایجاد تجارت خود) - من می خواهم دوره های حقوق مدنی را بگذرانم. مشاوره به کجا مراجعه کنم؟ (برای ایجاد تجارت خودم) ..
  1 پاسخ. مسکو 94 بار مشاهده شده است. درخواست شده 2011-11-28 13:10:37 +0400 در موضوع "قانون مدنی"
• - اخراج به دلیل دوره های بقا در سال 2013 ..
  . مسکو 1445 بار مشاهده شده است. سوال شده 2013-01-19 14:47:46 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• دوره های تکمیلی عصر بعد از یک روز کاری با هزینه سازمان ... - دوره های تکمیلی عصر بعد از یک روز کاری با هزینه سازمان .....
  1 پاسخ. مسکو 55 بار مشاهده شده است. درخواست شده 2013-08-12 09:00:14 +0400 در موضوع "قانون کار"
• نیروهای ویژه نیروی دریایی! کمک!..
  . مسکو 272 بار مشاهده شده است. سوال شده 2011-07-31 08:10:26 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - نیروهای ویژه نیروی دریایی. کمک خواستن!..
  . مسکو 124 بار مشاهده شده است. سوال شده 2011-08-08 08:25:12 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - آیا برای افسران ذخیره در صورت انصراف از خدمت 11 سال صف است؟
  . مسکو 473 بار مشاهده شده است. سوال شده 2011-09-07 12:47:26 +0400 در موضوع "دفاع، خدمت سربازی، سلاح"
• - تحصیلات عالی، بخش نظامی نبود، در ارتش، خدمت قراردادی، از کجا و چگونه درجه افسری را دریافت کنیم؟ ..

سلام، در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه دوره هایی برای آموزش افسران جوان نیروی زمینی وجود دارد.

مطابق دستورالعمل سازماندهی کار دوره های آموزشی برای افسران جوان نیروی زمینی، مصوب 17 مارس 2003 N 85 وزیر دفاع فدراسیون روسیه، آموزش در دوره ها طبق دستور انجام می شود. به برنامه هایی برای آموزش سریع پرسنل نظامی در تخصص های نظامی برای کسب مهارت های لازم برای انجام وظایف در پست های نظامی اولیه افسران، بر اساس تحصیلات متوسطه (کامل) عمومی، متوسطه حرفه ای یا حرفه ای عالی بدون افزایش سطح آموزشی. از دانش آموزان دوره هنجاری تحصیل در دوره ها 10 ماه است، شروع کلاس ها 1 ژوئیه سالانه است. پس از اتمام دوره ها، فارغ التحصیلان کاهش آموزش نظامی تلقی می شوند. به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره ها، پرسنل نظامی نیروهای مسلح فدراسیون روسیه (به استثنای افسران) که تحت قرارداد خدمت می کنند (اگر حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که در این مدت خدمت کرده اند) حداقل شش ماه) ممکن است در سنین زیر 27 سال در زمان ثبت نام در نظر گرفته شود. شهروندانی که در ذخیره هستند و تمایل به تحصیل در دوره ها را ابراز کرده اند، طبق قرارداد به روش مقرر وارد خدمت سربازی می شوند و در پست های نظامی خالی منصوب می شوند که دولت برای آنها درجات نظامی سربازان، ملوانان را فراهم می کند. گروهبان ها، سرکارگرها، افسران ضمانت نامه و میانی. پرسنل نظامی که به عنوان کاندیدای ثبت نام در دوره ها در نظر گرفته می شوند باید دارای تحصیلات حرفه ای یا متوسطه بالاتر (بالاتر ناقص) باشند که توسط دیپلم دولتی مناسب تأیید شده باشد. به عنوان یک استثنا، با تصمیم فرمانده کل نیروهای زمینی - معاون وزیر دفاع فدراسیون روسیه، با موافقت اداره پرسنل اصلی، پرسنل نظامی با تحصیلات عمومی متوسطه (کامل) ممکن است به عنوان این نامزدها در نظر گرفته شوند. : کسانی که سمت فرماندهی دسته (رئیس محاسبات)، سرکارگر گروهان (باتری)، تکنسین ارشد گروهان (باتری) را دارند. - گذراندن خدمت سربازی بر اساس قرارداد (در صورتی که حداقل 2.5 سال تا پایان اعتبار آن باقی مانده باشد) و به صورت اجباری (که حداقل 6 ماه خدمت کرده باشند) که در سمت های سربازی گروهبان و خصوصی و دارای تجربه رزمی باشند. عملیات و جوایز دولتی دریافت کرده اند. با سربازی که به صورت اجباری در حال انجام خدمت سربازی است، هنگام ثبت نام در دوره ها به روش مقرر، اولین قرارداد در یگانی که در آن مشغول به خدمت است، منعقد می شود. انتصاب شخصی فارغ التحصیلان دوره به سمت های نظامی خالی فرماندهان جوخه (رئیس خدمه) که با افسران جوان جایگزین می شوند به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه انجام می شود. همزمان با انتصاب به مناصب نظامی، به پرسنل نظامی دارای تحصیلات عالی حرفه ای مرتبط با موسسه آموزش عالی مربوطه، اولین درجه نظامی "ستوان" تعلق می گیرد. به مابقی سربازان پس از انتصاب به مناصب نظامی، درجه یکم نظامی «ستوان دوم» تعلق می گیرد.