Reentrenamiento de militares transferidos a la reserva. Cursos de reciclaje profesional para personal militar

Los ciudadanos de la Federación de Rusia que estén en el servicio militar con una educación secundaria o superior tienen derecho a volver a capacitarse antes del despido. Pueden obtener una nueva especialidad, lo que les permite conseguir un trabajo bien remunerado en la vida civil, absolutamente gratis. Este derecho les es otorgado por el estado.

Finalidad y finalidad de la reentrenamiento

El estado organiza la reconversión del personal militar con fines sociales. proteccion. La necesidad de reentrenamiento surge tras el despido o los despidos. El ejército tiene la oportunidad de obtener una especialidad que será demandada "en la vida civil"..

Durante la vigencia del programa, muchos oficiales, con el apoyo del estado, recibieron una nueva especialización y, gracias a esto, pudieron encontrar trabajo con salarios dignos luego de ser despedidos del servicio militar. Programas similares operan en varias entidades regionales. Algunas universidades no solo realizan reentrenamiento, sino que también ayudan en la inserción laboral.

Mientras obtienen una nueva especialidad, los militares pueden participar en una variedad de conferencias y foros. Se puede obtener una especialización adicional en varias áreas para elegir. Puede ser gestión, administración gubernamental, seguridad de la información u otra cosa. La lista de los destinos más demandados incluye jurisprudencia, informática, organización contable, gestión de pequeñas empresas.

¡En una nota! Para una adaptación acelerada en la vida civil, los oficiales no solo pueden someterse a un reentrenamiento gratuito, sino que también pueden obtener una educación superior en condiciones preferenciales.

Quién es elegible para reentrenamiento después del despido

Para ejercer el derecho a la reconversión, se deben cumplir una serie de condiciones, una de las cuales es la vida útil contractual de al menos 5 años. También se regulan las razones de la terminación del servicio militar. Para someterse a un reentrenamiento, deben estar asociados a:

  1. Deterioro de la salud.
  2. Fin de la vida útil.
  3. La edad máxima de servicio.
  4. Realización de actividades organizativas y de personal.

El nuevo principio de volver a capacitar a los militares antes de que ingresen a la reserva se estableció en 2015, y también es relevante en 2018.

La orden núm. 630 "Sobre el procedimiento y las condiciones para la reconversión profesional en una de las especialidades civiles de determinadas categorías de personal militar: ciudadanos de la Federación de Rusia que realizan el servicio militar por contrato" contiene información detallada sobre esta cuestión, que entró en vigor vigente el 21 de octubre de 2015.

Los oficiales no pagan por reentrenamiento durante el entrenamiento, no pierden el derecho a la asignación... Los programas de reentrenamiento están diseñados para diferentes períodos. La formación puede durar hasta 4 meses, pero al menos 250 horas. Incluso si el oficial renuncia durante el período de reentrenamiento, podrá completar sus estudios sin pagar ninguna tarifa.

Limite de edad

La edad es uno de los parámetros clave que da derecho a volver a capacitarse. Este indicador está regulado por la Ley Federal No. 53. Varias disposiciones relacionadas con este tema se presentan en el decreto presidencial No. 1237.

No hace mucho tiempo, la edad máxima para volver a capacitarse era de 45 años. Pero en 2014 esta cifra se incrementó a 50... Hoy en día, los 45 años es la edad máxima exclusivamente para mujeres en el servicio militar.

Para el personal militar con altos rangos, el límite es de 55 a 60 años. Para los empleados que no han alcanzado el rango de capitán (primer rango), la edad máxima en las filas del ejército es de 50 años.

Si un oficial expresa el deseo de seguir una carrera militar, puede concluir un nuevo contrato, con un período de validez de 12 meses a 10 años... Los rangos más altos tomarán una decisión basada en cuán concienzudamente el soldado cumplió con sus deberes. Al concluir un nuevo contrato, se tiene en cuenta el estado de salud del funcionario y sus cualidades profesionales.

Al ingresar a la reserva, muchos militares aprovechan la oportunidad para volver a capacitarse. Al mismo tiempo, conservan su derecho a recibir las pensiones y prestaciones prescritas por la ley.

El procedimiento para la reconversión del personal militar de reserva

Los sujetos pasivos del servicio militar se inscriben en grupos de formación en cursos especiales, de acuerdo con un decreto del Ministro de Defensa. Al mismo tiempo, se envía a las instituciones educativas la lista de "estudiantes" que han tomado la decisión de obtener una de las especialidades más demandadas en el mundo civil, duplicados de sus informes con las marcas de los comandantes y documentos sobre su formación anterior. donde se realizarán los cursos de reciclaje.

Cuando un funcionario es destituido, se expide un certificado por alguna de las causas descritas en la primera parte del artículo que permite obtener una nueva especialización. Indica el derecho a volver a capacitarse en una universidad en particular.

Si el costo de reentrenamiento excede las tasas máximas permitidas de deducciones financieras establecidas por el programa estatal, el oficial debe pagar la diferencia de sus propios fondos.

El reciclaje gratuito solo se puede realizar en universidades dependientes del Ministerio de Defensa. En las instituciones educativas ordinarias, aunque la formación se paga, los militares reciben beneficios.

Para desaprender cursos gratuitos, un soldado debe presentar al departamento de personal una copia de una cédula de identidad, certificado escolar (u otro documento de educación previa) y un informe. La formación puede tener lugar tanto a tiempo completo como a tiempo parcial. No tendrá que realizar exámenes al momento de la admisión. Además de la especialidad civil, un oficial puede recibir una nueva especialización para continuar su carrera militar.

Después de la entrega de todos los documentos, la dirección de la universidad, donde el soldado quiere someterse a un reentrenamiento, envía una notificación a la unidad militar indicando la forma, hora y lugar de reentrenamiento. Sobre la base del documento recibido, los representantes de la RFC emiten la orden correspondiente. Durante el período de entrenamiento, los militares están en un viaje de negocios, conservan su rango, el derecho a recibir salarios y dietas de viaje.

Lista de universidades que organizan la reconversión profesional del personal militar despedido

Los militares pueden obtener una especialidad adicional en instituciones de educación superior, trabajando en el Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia... La lista de universidades que brindan esta oportunidad es bastante grande. Las instituciones educativas están ubicadas en diferentes ciudades de Rusia:

  • En la Academia Militar de Comunicaciones se puede realizar un entrenamiento de actualización después del despido del servicio militar. Mariscal de la Unión Soviética S.M. Budyonny, ubicado en la ciudad de San Petersburgo. Los militares pueden obtener una especialización adicional en esta institución educativa si tienen una educación superior.
  • Otra universidad de San Petersburgo, que permite volver a capacitarse después del servicio bajo contrato, es la V.I. A.F. Mozhaisky.
  • Se aplican condiciones similares en la Escuela Militar Superior de Krasnodar. CM. Shtemenko. Una de las áreas más demandadas de reentrenamiento del personal militar que planea salir al olfato es la Seguridad de la Información.
  • En Kostroma, el reciclaje se puede realizar en la Academia Militar. Mariscal de la URSS S.K. Tymoshenko.
  • En Balashikha (región de Moscú), la facultad de reentrenamiento del personal militar funciona en la Academia Militar de las Fuerzas de Misiles Estratégicos que lleva el nombre de V.I. Peter el genial. También hay una sucursal de esta institución educativa en Serpukhov.
  • En Tver, el reciclaje de los militares antes del despido lo lleva a cabo la Academia de Defensa Aeroespacial que lleva el nombre de V.I. G.K. Zhukova.

Los militares, que cumplen con todos los criterios necesarios para la reconversión, después de completar la formación en la dirección elegida, tienen grandes posibilidades de ser empleados en la especialidad que han recibido. Más de la mitad de los militares capacitados encuentran fácilmente buenos trabajos en la vida civil.

Las sesiones de entrenamiento militar se llevan a cabo anualmente en la Federación de Rusia, así como en la inmensa mayoría de otros países. Su principal objetivo es preparar a los ciudadanos de la reserva para una posible agresión militar. En muchos países, este evento se lleva a cabo anualmente y sin ninguna dirección desde arriba. En Rusia, el presidente firma anualmente un decreto sobre la celebración de sesiones de entrenamiento militar. Por lo tanto, el jefe de Estado siempre está al tanto de este evento de suma importancia.

¿Todos tienen derecho a ser llamados a filas para entrenamiento militar? Realmente no. En tiempo de paz, los sujetos obligados al servicio militar no pueden ser llamados a entrenamiento más de una vez cada tres años, y la duración de la convocatoria para ellos no debe ser superior a dos meses. En total, los ciudadanos del país que se encuentran en reserva, sujetos a tiempo de paz, deben dedicar un total de doce meses al entrenamiento militar, es decir, un año.

¿Cuáles son las tarifas en la oficina de registro y alistamiento militar y cómo se llevan a cabo?

Las tarifas en la oficina de registro y alistamiento militar es un proceso que se lleva a cabo en varias etapas.

Primero, hay interacción con unidades militares, que debe completarse. A partir de los resultados de esta interacción, se realiza la selección de los responsables del servicio militar. Después de eso, los oficiales de las oficinas de registro y alistamiento militar envían citaciones para los campos de entrenamiento. En estas reuniones, se lleva a cabo un reconocimiento médico y un examen de la conformidad del estado de salud del recluta con las normas para una persona obligada al servicio militar.

Por otra parte, cabe señalar que hay categorías de ciudadanos que no están en la reserva y no son responsables del servicio militar. Éstos incluyen:

  1. Mujeres.
  2. Los agentes del orden.
  3. Ciudadanos involucrados en las obras de siembra y cosecha en el momento de su implementación.
  4. Maestros.
  5. Estudiantes universitarios a tiempo completo y parcial.
  6. Padres con al menos tres hijos menores.

Todas estas son personas exentas del servicio militar en tiempos de paz.

La información más completa sobre entrenamiento militar.

La agenda debe tratarse con la debida atención, porque es un documento oficial. A los jóvenes que han cumplido los dieciséis años se les entrega con el fin de someterse a un reconocimiento médico y, si su estado de salud se ajusta a las normas, - una resolución que se registrará en la comisaría militar. Para los jóvenes, desde los dieciocho hasta los veintisiete años, la agenda sirve como un llamado al servicio militar obligatorio. Además, las citaciones se envían a los responsables del servicio militar en la reserva que necesiten volver a capacitarse.

Hay tres razones principales por las que se envía una citación a la oficina de registro y alistamiento militar para su capacitación:

  1. Pasar un reconocimiento médico para determinar la idoneidad de un recluta para cumplir con su deber con la Patria.
  2. Para remisión para el servicio militar obligatorio.
  3. Dirección de ejercicios militares.

La falta de comparecencia en la comisaría militar después de recibir la citación amenaza la responsabilidad administrativa o incluso penal, por lo que es imposible ignorar la recepción de este documento. Sin embargo, hay situaciones en las que es posible posponer el servicio militar y, a veces, no completarlo en absoluto.

El servicio militar puede posponerse por un período de tiempo indefinido debido a las siguientes circunstancias:

  • Estudios universitarios;
  • circunstancias familiares, como el cuidado de un pariente débil, la crianza de un hijo con un padre soltero, un hijo discapacitado en una familia, la paternidad con dos o más hijos;
  • servicio en instituciones estatales especiales.

Por lo general, puede estar exento del servicio militar en las siguientes circunstancias:

  • una enfermedad que interfiere con el servicio militar;
  • titulo academico;
  • antecedentes penales pendientes.

Campo de entrenamiento militar en 2019

En 2019, los primeros 10,000 conscriptos que estudiaron en instituciones de educación superior para especialidades militares bajo el nuevo programa, aprobado hace tres años, serán convocados para el entrenamiento militar final.

El ejército de la Federación de Rusia necesita hoy un entrenamiento de muy alta calidad para el futuro personal militar, y no el servicio de todos los que serán llamados a filas, porque en 2019 las tropas se equiparán gradualmente con equipos y armas nuevos y extremadamente sofisticados.

Estado del documento:

interino

Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 21 de octubre de 2015 No. 630
"Sobre el procedimiento y las condiciones para la reconversión profesional en una de las especialidades civiles de determinadas categorías de militares: ciudadanos de la Federación de Rusia que realizan el servicio militar por contrato"

La duración de la capacitación para los militares está determinada por el plan de estudios (temático) y la tecnología para implementar el programa de reentrenamiento profesional.

15. Los militares tienen derecho a recibir capacitación profesional únicamente en una de las especialidades civiles y en una única organización educativa.

Después de capacitar a un militar, los cuerpos de personal registran la aprobación del reciclaje profesional, indicando el nombre completo de la organización educativa, el número del diploma y la fecha de su emisión en el registro de servicio del archivo personal del militar.

_____________________________

* (1) Cláusula 4 del Artículo 19 de la Ley Federal de 27 de mayo de 1998 N 76-FZ "Sobre el Estatuto de los Militares".

* (2) Cláusula 6 del Procedimiento para organizar y llevar a cabo actividades educativas para programas profesionales adicionales, aprobado por orden del Ministerio de Educación y Ciencia de la Federación de Rusia de fecha 1 de julio de 2013 N 499 "Sobre la aprobación del Procedimiento para organizar y realización de actividades educativas para programas profesionales adicionales "(registrado en el Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia el 20 de agosto de 2013, registro N 29444) (modificado por orden del Ministerio de Educación y Ciencia de la Federación de Rusia de 15 de noviembre de 2013 N 1244 "Sobre la modificación del procedimiento para organizar y ejecutar actividades educativas para programas profesionales adicionales, aprobado por orden del Ministerio de Educación y Ciencia de la Federación de Rusia del 1 de julio de 2013 N 499" (registrado en el Ministerio de Justicia del Federación de Rusia el 14 de enero de 2014, registro N 31014) (en adelante, el Procedimiento para organizar y llevar a cabo actividades educativas para programas profesionales adicionales).

* (3) Cláusula 12 del Procedimiento para la organización y realización de actividades educativas para programas profesionales adicionales.

* (4) Cláusula 19 del Procedimiento para la organización y realización de actividades educativas para programas profesionales adicionales.

* (5) Aquí y más adelante en el texto de este Procedimiento, a menos que se especifique lo contrario, unidades militares significan cuerpos militares de mando y control, asociaciones, formaciones, unidades militares y organizaciones de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia.

* (6) En adelante, en el texto de este Procedimiento, a menos que se especifique lo contrario, por brevedad, se hará referencia a: el Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia - el Ministerio de Defensa, las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia - las Fuerzas Armadas Efectivo.

* (7) Cláusula 4 del Artículo 19 de la Ley Federal de 27 de mayo de 1998 N 76-FZ "Sobre el Estatuto de los Militares".


Apéndice N 1
a la Orden (p. 5)

LISTA
personal militar _____________________________,
(nombre de la unidad militar)
que han expresado el deseo de someterse a un reciclaje profesional en una de las especialidades civiles
en instituciones educativas

Rango militar

Nombre completo

Posición militar

Fecha de cumpleaños

Número y título del artículo, fecha del próximo despido

La duración total del servicio militar en términos de calendario (excluyendo el tiempo de estudio en organizaciones educativas profesionales militares e instituciones educativas militares de educación superior)

Nivel educativo, especialidad civil existente y calificaciones.

El programa de formación seleccionado, el perfil de la educación existente y la organización educativa que lo implementa

Teléfono oficial

Apéndice N 2
a la Orden (p. 5)

INTELIGENCIA
sobre el número de efectivos militares __________________________________,

(nombre de la unidad militar)
que han expresado el deseo de someterse a un reciclaje profesional en una de las especialidades civiles en organizaciones educativas

Nombre de la unidad militar

Localización

El número de personal militar

ser despedido

elegible para reentrenamiento profesional

que han expresado su deseo de someterse a un reciclaje profesional

incluso en especialidades

(cifrado de código de especialidad)

(cifrado de código de especialidad)

(cifrado de código de especialidad)

Entrenamiento a tiempo parcial

Forma de preparación extramuros


Apéndice N 3
a la Orden (cláusula 8)

Sello de esquina

unidad militar

DIRECCIÓN

________________________________________________________________________

(rango militar, apellido, nombre, patronímico)

Enviado a ________________________________ (_______________________)

(nombre de la (localidad) educativa

organizaciones)

para reciclaje profesional de _______________ a ________________

(fecha) (fecha)

Motivo: notificación _____________________________________________

(nombre de la organización educativa)

de "__" _______________20__ N _____.

Comandante (jefe) de una unidad militar ____________________________________

(firma, iniciales del nombre, apellido)

"__" _______________ 20__

Apéndice N 2

Desplazarse
órdenes del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia, reconocidas como inválidas

1. Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 18 de marzo de 2009 N 95 "Sobre el procedimiento y las condiciones para la reconversión profesional en una de las especialidades civiles del personal militar: ciudadanos de la Federación de Rusia que realizan el servicio militar por contrato "(registrado en el Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia el 20 de abril de 2009., registro N 13798).

2. Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 24 de abril de 2010 N 406 "Sobre enmiendas a la orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 18 de marzo de 2009 N 95" (registrada en el Ministerio de Justicia de Federación de Rusia el 23 de junio de 2010, registro N 17624).

3. Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 11 de marzo de 2011 N 313 "Sobre enmiendas a la orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 18 de marzo de 2009 N 95" (registrada en el Ministerio de Justicia de Federación de Rusia el 18 de mayo de 2011, registro N 20782).

4. Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 3 de julio de 2013 N 494 "Sobre enmiendas a la orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia de 18 de marzo de 2009 N 95" (registrada en el Ministerio de Justicia de Federación de Rusia el 30 de julio de 2013, registro N 29211).

Registro N 13798

De conformidad con el párrafo 4 del artículo 19 de la Ley Federal de 27 de mayo de 1998 N76-FZ "Sobre el estatuto de los militares" (Legislación recopilada de la Federación de Rusia, 1998, N 22, Art. 2331; 2000, N 1 (Part II), Art. 12; No. 26, Art. 2729; No. 33, Art. 3348; 2001, No. 31, Art. 3173; 2002, No. 1 (Parte I), Art. 2; No. 19 , Art. 1794; No. 21, Art. 1919; N26, Art. 2521; N 48, Art. 4740; 2003, N 46 (parte I), Art. 4437; 2004, N 18, Art. 1687; N 30 , Art. 3089; N 35, Art. 3607; 2005, N 17, Art. 1483; 2006, N 1, Art. 1, 2; N 6, Art. 637; N 19, Art. 2062, 2067; N 31 (parte I), Art. 3452; N 43, Art. 4415; N 50, Art. 5281; 2007, N 1 (parte I), Art. 41; N 2, Art. 360; N 10, Art. 1151 ; N 13, Art. 1463; N ° 26, Art. 3086; N ° 31, Art. 4011; N ° 45, Art. 5431; N ° 49, Art. 6072; N ° 50, Art. 6237; 2008, No. 24, Art. 2799; No. 29 (parte I), Art. 3411; N 30, (parte II), Art. 3616; N 44, Art. 4983; N 45, Art. 5149; N 49, Art. .5723; N 52 (parte I), Art. 6235) Ordeno:

1. Aprobar el Procedimiento adjunto y las condiciones para la reconversión profesional en una de las especialidades civiles del personal militar: ciudadanos de la Federación de Rusia, que realizan el servicio militar por contrato (en adelante, el Procedimiento).

2. Viceministro de Defensa de la Federación de Rusia, comandante en jefe de los servicios de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, comandante de distritos militares, flotas, ramas de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, jefes de departamentos de la Federación de Rusia Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia, jefes de las direcciones principal y central del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia, comandantes de asociaciones, comandantes de formaciones y unidades militares, jefes (jefes) de organizaciones de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia * para garantizar, de conformidad con el Procedimiento, la organización de la reconversión profesional en una de las especialidades civiles de los militares: ciudadanos de la Federación de Rusia que realizan el servicio militar por contrato, cuya duración total del servicio militar es de cinco años o más ( sin contar el tiempo de estudio en instituciones de educación militar de educación vocacional superior y secundaria), en el año de destitución del servicio militar al alcanzar el límite de edad de estadía en el servicio militar, expiración del servicio militar, condiciones de salud o en relación con actividades organizativas y de personal (en adelante, personal militar).

3. El Secretario de Estado - Viceministro de Defensa de la Federación de Rusia para organizar:

orientación científica y metodológica para el reciclaje profesional de militares en instituciones de educación militar de educación profesional del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia (en lo sucesivo, instituciones de educación militar);

elaboración, junto con los órganos centrales de la administración militar, subordinados a las instituciones educativas militares, propuestas para optimizar la capacidad de las unidades de formación profesional adicional, llevando a cabo la reconversión profesional del personal militar en una de las especialidades civiles;

el trabajo de los cuerpos centrales de mando militar, que están subordinados a las instituciones de educación militar, y los cuerpos de mando militar de los distritos militares (flotas) para reclutar instituciones de educación militar con una composición variable de personal militar;

planificación para el próximo año financiero y el período planificado de asignaciones presupuestarias para la readaptación profesional de militares en instituciones educativas militares a expensas y dentro de los límites del presupuesto federal asignado para los fines especificados de acuerdo con las estimaciones presupuestarias del Ministerio de Defensa;

provisión de instituciones educativas militares con formas de diplomas de reentrenamiento profesional del estándar estatal;

control sobre la conducción de la reconversión profesional de los militares en las instituciones educativas militares.

4. Reconocer como inválidas las órdenes del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia del 6 de septiembre de 2006 N 355 "Sobre el procedimiento y las condiciones para el envío de personal militar - ciudadanos de la Federación de Rusia que están haciendo el servicio militar bajo contrato, para reciclaje profesional en una de las especialidades civiles "(registrado en el Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia el 6 de octubre de 2006, registro N 8363) y de fecha 2 de diciembre de 2008 N 583" Sobre la modificación de la Orden del Ministro de Defensa de la Federación de Rusia del 6 de septiembre de 2006 N 355 "(registrado en el Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia el 13 de febrero de 2008 g., Registro N 13328).

Ministro de Defensa
Federación Rusa
A. Serdyukov

* Más adelante en el texto de esta orden, a menos que se especifique lo contrario, por brevedad se hará referencia a: Las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia - las Fuerzas Armadas; Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia - Ministerio de Defensa.

Solicitud

El procedimiento y las condiciones para el reciclaje profesional en una de las especialidades civiles del personal militar: ciudadanos de la Federación de Rusia que realizan el servicio militar bajo contrato.

I. Disposiciones generales

1. La reconversión profesional del personal militar en una de las especialidades civiles (en adelante, la reconversión profesional) se lleva a cabo teniendo en cuenta el nivel y el perfil de la formación que recibieron anteriormente.

El reciclaje profesional es realizado por una institución educativa militar para programas educativos profesionales adicionales en la cantidad de más de 500 horas de lecciones en el aula *, que mejoran el conocimiento de los especialistas militares para realizar un nuevo tipo de actividad profesional dentro de una de las especialidades civiles.

2. Una institución de educación militar elabora, aprueba y aplica programas educativos adicionales para la readaptación profesional del personal militar en una de las especialidades civiles de forma independiente de conformidad con los requisitos de los documentos reglamentarios en la esfera de la educación * .

3. El reciclaje profesional puede llevarse a cabo en formas de educación a tiempo completo y a tiempo parcial (por la noche), así como con el uso de tecnologías de aprendizaje a distancia. Las clases pueden ser organizadas por instituciones educativas militares sobre la base de unidades militares ** y organizaciones de las Fuerzas Armadas en las que el personal militar realiza su servicio militar.

4. Los militares que han pasado con éxito la certificación estatal final reciben diplomas de reentrenamiento profesional reconocidos por el estado, que certifican su derecho (calificaciones) para realizar actividades profesionales en un área en particular.

II. Procedimiento de organización reentrenamiento profesional

5. Los militares que hayan expresado su deseo de someterse a un reentrenamiento profesional, presenten un informe de la manera prescrita:

los despedidos del servicio militar al alcanzar el límite de edad para el servicio militar o al expirar el período de servicio militar, no antes de un año antes del inicio del límite de edad para el servicio militar o la expiración del contrato;

los despedidos del servicio militar por razones de salud, en presencia de una conclusión de la comisión médica militar sobre su reconocimiento como no aptos (parcialmente aptos) para el servicio militar;

los despedidos del servicio militar en relación con actividades organizativas y de personal, no antes de que los funcionarios competentes del Ministerio de Defensa adopten una decisión para llevar a cabo actividades organizativas y de personal.

Los militares envían informes teniendo en cuenta los plazos para su derivación a la reconversión profesional durante su servicio militar.

En el informe, un soldado indica: rango militar, apellido, nombre y patronímico, cargo militar ocupado, fecha de nacimiento, duración total del servicio militar en términos de calendario (sin contar el tiempo de estudio en instituciones educativas militares de grado superior y secundario vocacional). educación), nivel de educación, especialidad civil existente y las calificaciones, el programa de formación elegido, el perfil de la educación existente, y la institución educativa militar que la implementa, base sobre la cual tiene derecho a realizar una reconversión profesional, así como el número de teléfono de la oficina. Se adjunta al informe una copia del certificado de estudios.

6. Los informes de los militares son considerados por los respectivos comandantes de las unidades militares de acuerdo con el procedimiento establecido.

7. En la unidad militar se elaboran listas de militares que han manifestado su deseo de realizar una reconversión profesional, de acuerdo con el Anexo No. 1 de este Procedimiento.

Desde la unidad militar, estas listas son sometidas por subordinación al cuerpo de personal del tipo y rama de las Fuerzas Armadas, el distrito militar (flota), el departamento principal (central) del Ministerio de Defensa (en adelante, el personal cuerpo).

8. El cuerpo de personal, sobre la base de las listas presentadas por las unidades militares, lleva a cabo una distribución preliminar de los militares a las instituciones educativas militares especializadas que realizan readaptación profesional, así como informa sobre el número y los datos personales de los militares que han expresado un deseo de someterse a un reentrenamiento profesional y propuestas sobre la forma (método) de su conducta para cada militar que se envía a la Dirección de Personal Principal del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia.

El cálculo de la distribución de los lugares de entrenamiento en las instituciones educativas militares (en adelante, el cálculo de la distribución) es desarrollado por la Dirección de Personal Principal del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia para cada grupo de personal militar. Los extractos del cálculo de la distribución, después de su aprobación, se envían a los cuerpos de personal y las instituciones educativas militares al menos un mes antes del inicio de la capacitación.

9. Al recibir un extracto del cálculo de la distribución, la institución educativa militar forma grupos de entrenamiento.

Teniendo en cuenta los términos establecidos para el inicio del entrenamiento y la formación de grupos de entrenamiento, el comando de las instituciones educativas militares envía notificaciones escritas a los cuerpos de personal, que indican la forma (método) de reciclaje profesional de cada militar, el tiempo y el lugar. de su explotación. Los cuerpos de personal envían extractos de las notificaciones a las unidades militares en la parte correspondiente.

10. El comandante de la unidad militar emite una remisión de acuerdo con el Apéndice No. 2 de este Procedimiento para los militares para quienes la notificación ha determinado una forma de estudio a tiempo completo o parcial (por la noche) en una institución educativa militar. En la unidad militar, se emite una orden para enviar a un militar para que se vuelva a capacitar profesionalmente.

Los militares enviados para reentrenamiento profesional llegan a las instituciones educativas militares en la fecha prevista.

Para los militares para quienes la notificación ha determinado una forma (método) diferente de entrenamiento, las instituciones educativas militares informarán los términos del inicio y el lugar de la reconversión profesional, que establezcan de acuerdo con el mando de las fuerzas armadas. unidades.

11. Los militares enviados para reciclaje profesional están incluidos en las listas, que son enviadas por el comandante de la unidad militar a la autoridad de personal de acuerdo con su subordinación.

El cuerpo de personal, sobre la base de estas listas, forma información sobre el número de militares enviados para reciclaje profesional, que se envía a la Dirección Principal de Personal del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia.

12. Los militares inscritos en programas de readaptación profesional durante el período de formación se consideran adscritos de las unidades militares correspondientes.

13. Los gastos relacionados con la formación de personal militar en el marco de programas de readaptación profesional se incluyen en la estimación de costos de una institución de educación militar.

14. Una vez finalizada la reconversión profesional de los militares, la institución de educación militar presenta un informe sobre cada tema a la Dirección de personal principal del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia.

15. El control del procedimiento y las condiciones establecidos para el envío de personal militar a la reconversión profesional se asigna a los órganos de personal pertinentes.

III. Condiciones para la reconversión profesional

16. La reconversión profesional del personal militar se lleva a cabo con sujeción a la duración total de su servicio militar en términos de calendario de cinco años o más (sin contar el tiempo de estudio en instituciones de educación militar de educación profesional superior y secundaria) en el año del despido. del servicio militar al alcanzar el límite de edad para el servicio militar, expiración del servicio militar, condición de salud o en relación con actividades organizativas y del personal.

17. Los militares se someten a reentrenamiento profesional durante un máximo de cuatro meses. La duración de la formación del personal militar está determinada por el plan de estudios (temático) y la tecnología para la implementación de un programa educativo adicional para la readaptación profesional.

18. La reconversión profesional de los militares se lleva a cabo sin cobrarles tasas de matrícula.

19. Los militares se someten a reentrenamiento profesional, por regla general, de tal manera que finaliza antes del día en que el militar sea excluido de las listas del personal de la unidad militar.

En caso de destitución del personal militar del servicio militar durante el período de estudios, tienen derecho a completar sus estudios de forma gratuita.

20. Los militares tienen derecho a recibir capacitación profesional únicamente en una de las especialidades civiles y en una sola institución de educación militar. Después de capacitar a un militar, se requiere que los cuerpos de personal relevantes registren la aprobación del reciclaje profesional, indicando el nombre completo de la institución educativa, el número del diploma y la fecha de su emisión en el registro de servicio del personal del militar. expediente.

21. La reconversión profesional del personal militar se lleva a cabo, por regla general, en instituciones de educación militar ubicadas en asentamientos en el lugar del servicio militar o en asentamientos cercanos. En ausencia de instituciones educativas militares en el lugar de servicio militar por parte de personal militar, su entrenamiento puede ser realizado por instituciones educativas militares utilizando tecnologías de educación a distancia, así como en unidades militares utilizando la base de material educativo disponible en ellas.

22. La implementación de las medidas relacionadas con la readaptación profesional de los militares se realiza con cargo y dentro del presupuesto asignado al Ministerio de Defensa en las áreas de actividad pertinentes, así como dentro de las asignaciones presupuestarias bajo la jurisdicción del Jefe de la Dirección principal de personal del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia.

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* Orden del Ministerio de Educación de la Federación de Rusia del 6 de septiembre de 2000 N 2571 "Sobre la aprobación del Reglamento sobre el procedimiento y las condiciones para la reconversión profesional de especialistas" (registrada en el Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia el 24 de octubre de 2000, matrícula N 2424).

** Aquí y en adelante en el texto de este Procedimiento, salvo que se especifique lo contrario, unidad militar significa los cuerpos centrales de control militar, así como las formaciones, formaciones, unidades y organizaciones militares que se incluyen en los tipos y ramas de las Fuerzas Armadas. , en la retaguardia de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia y tropas que no están incluidas en los tipos y ramas de las Fuerzas Armadas.

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