1.5 yıl askerlik yaptığımız zaman. ordudaki yıl

Makalenin içeriği:

Gençler için baharın gelişi bir zorunlu askerlik kampanyasının başlangıcıdır. Bu nedenle, herkes şu soruyla ilgileniyor: 2017-2018'de hizmet ömrü ne kadar olacak? Ayrıca periyodik olarak askerlik süresinin uzatılacağına dair bilgiler de ortaya çıkıyor.

2008 yılında, Rusya Devlet Başkanı, askerlik hizmetinde değişiklik yapılmasını sağlayan bir kararname duyurdu. Bunların arasında ilk etapta: hizmet süresinin bir yıla düşürülmesi. Bu ferman bugün de geçerlidir. Yalnızca iki yıllık hizmet ömrüne sahip sözleşmeli çalışanlar için istisnalar vardır.

Bugün, Savunma Bakanlığı, askere alınanların eğitimini iyileştirmek ve sözleşmeli hizmetin çekiciliğini artırmak için tüm koşulları yaratıyor.

Hizmet ömrü belgeleri

Rusya'da orduda hizmet süresini belirleyen bir dizi belge var. Bu liste, Rusya Federasyonu Anayasası ile başlar, buna göre, asker acil servis ve alternatif arasında seçim yapabilir ve hizmette geçirilen süre sigorta deneyimine yatırılır. Alternatif hizmet devlet işletmelerinde yapılır ve ücretlidir. Askere alınabilecek mesleklerin listesi Çalışma Bakanlığı tarafından listelenmiştir.

Hizmet ömrünü 1 yıl 8 aya çıkaran sipariş bugüne kadar imzalanmadı. Eylül ayında yeni bir alternatif hizmet programı yürürlüğe girdi. Devlet ve ilk kez ticari üniversiteler buna eşit bir temelde katılıyor. Öğrencilere alternatif bir hizmet seçme fırsatı verildi. Askerlik şubesinde 450 saat geçirme imkanına sahipler. Pratik servis becerilerinin kazanılması için 90 gün boyunca sahada servis geçişini sağlar. Ayrıca, öğrencinin bağımsız olarak bir askeri uzmanlık seçme hakkı vardır. Alternatif hizmetin sonunda bir askeri adam verilir.

Hizmet ömrünün sonbahardan itibaren 1 yıl 8 aya çıkarılacağı doğru mu?

Bu tür söylentiler periyodik olarak ortaya çıkar ve ardından çürütülür. Bunun neden olduğu tam olarak belli değil, çünkü yetkililerin hiçbiri bunu dile getirmedi. Bütün bunlar, bir sonraki orduya alınmadan önce düzenli aralıklarla olur.

Şu anda orduda askerlik süresinin tam olarak ne olduğunu anlamak için, doğrulanmamış kaynaklara inanmanıza gerek yok, resmi belgelere aşina olmanız yeterlidir:

ФЗ №53, 28.03.98'den itibaren, bu yasa sürekli olarak değiştirilmekte ve eklenmektedir. Son değişiklik Temmuz 2016'da yapılmıştır.
16.09.99 tarih ve 1237 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi. ayrıca periyodik olarak güncellenir. Son değişiklik 08/04/2016 tarihinde yapılmıştır.
Askerlik hizmetini geçme prosedürüne ilişkin düzenlemeler.

Bütün bu resmi belgeler askerlik hizmetinin süresini açıklamaktadır. Tabii ki, hiç kimse çeşitli halkların görüşlerini dinlemeyi yasaklamıyor, ancak bu sadece genel gelişim için yapılmalı ve panik yaratmamalıdır. Bir konuşma sırasında veya metinde resmi bir belgeye atıfta bulunulmazsa, bu bilgi doğrulanmamış ve hiç kimse tarafından doğrulanmayacaktır. O zaman bu kaynağa inanmaya gerek yok, çünkü ordudaki askerlik süresi altı yıldır değişmedi ve önümüzdeki iki yıl da çağırma olmayacak. Bu nedenle, orduda hizmet süresinin uzatılması hakkında bir kez daha bilgi duyduktan sonra, Rusya Silahlı Kuvvetleri'nde askerlik emrini açmak daha iyidir.

Modern bir ordunun gelişimi, ülkenin ana görevlerinden biri haline geldi. Önümüzdeki 2017 için çok sayıda reform planlanıyor. En önemli görev, ordunun yeniden silahlandırılması, onu gelişmiş, modern ekipman ve silahlarla donatmaktır.

2017 için yeni bir tane alınması planlanıyor, modern teknoloji yerli üretim. Önümüzdeki yıllarda tamamlanması gerekiyor. Ayrıca, ordunun eğitim standartları değiştirilecektir. Formatın değiştirilmesi, askerlerin eğitimini çok daha verimli ve kaliteli hale getirecektir.

Böylece ülke savunması açık yüksek seviye planlanan tüm reformların yapılması gerekiyor ve bunun için hizmet ömrünü 1 yıl 8 aya çıkarmaya gerek yok.

Ordu reformu hızla ilerliyor, bu sonuç şimdiden görülüyor. Asker maaşları artırıldı. Bunun sonuçlarını verdi, gençler orduya hizmet etmeye gitti ve askeri eğitim kurumlarında rekabet arttı.

Orduda reformların devam ettiği gerçeği, 2016'da başarılı bir şekilde doğrulandı. çok sayıda genç erkekler, Rus ordusunda gönüllü olarak hizmet etme arzusunu dile getirdiler. Bir askerin ülke hayatındaki rolünü arttırmak, hizmeti sırasında refahını ve güvenliğini iyileştirmek, tüm bunlar hizmeti çekici hale getirmekte, bu da askerlik hizmetinden kaçanların sayısında azalmaya yol açmaktadır.

Böylece 2017-2018'de orduda askerlik süresinin değişmeyeceği, yukarıya doğru veya aşağıya doğru değişmeyeceği, sadece bir yıl kalacağı ortaya çıktı.

Video: Ordudaki hizmet ömrü 1 yıl 8 aya çıkarılacak mı ve şimdi ne kadar

Her yıl askerlik şubesine giden her asker, şu anda orduda ne kadar hizmet ettiklerini düşünür. Her çağrıdan önce, hizmet süresindeki değişiklik hakkında kalıcı söylentiler yayıldı. Ancak bu tür iddialar hukuka dayanmaz. Hizmet süresi, Rus Anayasası ve yasal düzenlemelere göre belirlenir. Şimdiye kadar, hizmet açısından bir değişikliğin planlandığını iddia etmek için hiçbir neden yok.

Başkomutan Vladimir Putin'in açıklamasına göre, doğrudan hat sırasında, 2017-2018'deki hizmet süresi değişmeyecek. Ayrıca, Savunma Bakanlığı başkanı Sergei Shoigu'nun 2012'de yaptığı açıklamaya göre, taslak terimlerde herhangi bir değişiklik planlanmıyor.

Şimdi kaç tane hizmet ediyor

Yasaya göre, Rusya'da 2017 yılında zorunlu askerlik hizmeti 1 yıl sürüyor. Savunma Bakanlığı'nın verilerine göre, 2018'deki "asker" sayısı, tüm askerlerin toplam sayısının% 15'i olacak. 2018'de ordudaki hizmet süresinde herhangi bir değişiklik beklenmiyor.
Ancak acil askerlik hizmetinin alternatifleri olduğunu da belirtmekte fayda var:

Alternatif bir biçimde eksiksiz hizmet.
Üniversitenin askeri bölümünde eğitim alın.
Hemen bir sözleşme imzalayın ve zaten sözleşmeli bir asker olarak birliklerde hizmet etmeye gidin.

Alternatif servis (ACS)

Toplum için yararlı emek faaliyeti şeklinde hizmet seçeneği. Bu tür hizmetin süresi 1,7 yıldır. Askerlik yaşına ulaşmış vatandaşlar bu tür hizmetlerden yararlanma hakkına sahiptir. Geçme arzusu için başvuruda bulunmanın temeli, inançlarına ve dinine aykırı olduğu gibi, askeri göreve uygun olmayan geleneksel bir yaşam tarzına bağlı birkaç milletin de böyle bir hakkı vardır.

ACS'nin geçiş yeri belirlenirken, askere alınan kişinin eğitimi, tıbbi teşhisleri ve medeni durumu dikkate alınır. Çoğu zaman, böyle bir hizmetten geçenler hastanelerde, yatılı okullarda, postanelerde, fabrikalarda ve kütüphanelerde çalışanlar. Ayrıca, bu tür askerler, AGS'nin geçişine paralel olarak, yazışma ve akşam eğitim biçimlerinde eğitimlerine devam edebilirler.

Anlamak: kaç tanesinde görev yaptı çarlık ordusu daha önce hizmet ömrü neydi

askeri departman

Üniversitedeki askeri bölüm, doğrudan eğitime paralel olarak askeri eğitim almayı mümkün kılmaktadır. Askerlik hizmetinin tüm inceliklerinde eğitim, ana eğitimle aynı anda gerçekleşir. Askeri departman içindeki eğitim kursu yaklaşık 450 saat sürmektedir.

Değiştirebilmenin yanı sıra askerlik hizmetiçağrı üzerine, askeri bölüm öğrencisine üniversitenin sonunda yedek subay ünvanı verilir ve ayrıca becerilerde ustalaşmak mümkün olur. askeri uzmanlık seçilen yönde. Ancak, her üniversitenin askeri departmanda eğitim için bir fırsat sağlamadığını düşünmeye değer. Bir eğitim kurumu seçme ve askeri birimde eğitim alma konusunda çok ciddi olmalısınız.

Askeri departman, akademik başarısızlık veya devamsızlık nedeniyle ihraç edilebilecekleri ciddi bir yerdir. Bu durumda, bir üniversitede uzmanlık aldıktan sonra yine de orduya gitmeniz gerekiyor. Ayrıca eğer Eğitim kurumu askeri departmanda eğitim vermiyorsa, üniversiteden mezun olduktan sonra hizmete gitmeniz gerekecek.

Savunma Bakanlığı ile sözleşme imzalanması

2017 yılından bu yana, zorunlu askerlik hizmeti olmaksızın sözleşmeli hizmet hakkı elde etme fırsatı getirilmiştir.

Bu durumda hizmet süresi 2 yıldır. Bu hizmet seçeneği, 1 yıl süren zorunlu askerlik hizmetinin yerini tamamen alabilir.
Sözleşmeli hizmetin avantajları nelerdir:

Asker, sözleşme kapsamında hizmet etmek üzere gönüllü olduğu Savunma Bakanlığı ile bir sözleşme yapar. Asker, uygun maaş ve sosyal haklar ile işe gider. Ancak maaş 3 aylık bir deneme süresinden sonra ödenmeye başlar. Hizmet için ne kadar ödeneceği ilgili bölüme bağlıdır.
Sözleşmeli bir askerin yaşamında ve günlük yaşamında belirli hoşgörüler. Daha az kısıtlı hareket. Askeri birliğin sınırları dışında ikamet etme hakkına sahiptir.
Savunma Bakanlığı tarafından askeri personel için sağlanan faydaların kullanılması. Sağlık kurumlarını ziyaret etmek.
Mortgage programları. Askerlere, tercihli bir program kapsamında ipotek ödeme imkanı ile yaşam alanı sağlanmaktadır. Bu tür askeri personel, devlet pahasına yaşam alanı için katkı payı ödüyor. Sadece tüm askeri personelin bu programa girmediğini, yalnızca askeri eğitim kurumlarından mezun olmanın yanı sıra belirli rütbelere sahip olanları da dikkate almanız gerekir.

Anlamak: Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri'nin savaş düzenlemeleri ile neler düzenlenir?

Böyle bir hizmetin dezavantajları, askeri çatışmaların yaşandığı herhangi bir noktaya gönderilebileceğinden büyük bir risk içerir. Bazı askeri birimler, sözleşmeli askerler için kötü yaşam koşullarına sahiptir.

2017 yılına kadar hizmet ömründe ne gibi değişiklikler oldu?

Rusya ayrı bir devlet haline geldiği andan itibaren ordudaki hizmet süresi değişmeye başladı. 1993 yılından beri kara kuvvetleri 1.5 yıl 2 yıl görev yaptı Donanma... Ancak 1994'te Çeçen ihtilafı sırasında askere alınanların sayısını artırma ihtiyacı doğdu. Ancak, askerlik şubeleri gerekli sayıda eleman alamayınca, 1996 yılında hizmet süresi 2 yıla çıkarıldı. 1998 yılında çıktı yeni yasa askerlik, Boris Yeltsin tarafından imzalandı.

Rus ordusunda reform yapmak, son zamanlarda belki de diğer sektörlerdeki reformlardan çok daha fazla heyecanla tartışılan bir konu. Açıkça, ordunun reform sürecindeki kamu ilgisi, Savunma Bakanı Anatoly Serdyukov'un yankı uyandıran istifası ile aynı anda ülkenin askeri departmanında milyarlarca dolarlık dolandırıcılığın ortaya çıkmasıyla körüklendi. Bildiğiniz gibi bakanlık görevi, yalnızca Savunma Bakanlığı'ndaki skandal yolsuzluk çalılıklarını değil, aynı zamanda etkili bir devam ve etkili tamamlama veya revizyon gerektiren bitmemiş reformun kendisini miras alan Sergei Shoigu tarafından alındı. Hafifçe söylemek gerekirse, görülen bazı pozisyonları, biraz şüpheli.

Sürekli olarak oldukça sert eleştirilere maruz kalan reformist tutumlardan biri de askerlik süresinin 12 aya indirilmesidir. Bu karar, 2008'in başlarında, böyle bir indirimi savunanlar ile bu fikre açıkça hevesli olmayanlar arasında oldukça uzun bir çatışmanın ardından alındı. Gerçek şu ki, daha sonra Rus ordusunun reformunun bir parçası olarak askerlik hizmetine yeni bir yaklaşımın temellerinden biri haline gelen fikrin kendisi, sık sık olduğu gibi, iyi hedeflere sahipti. Bu arada, devletin üst düzey yetkililerinin ait olduğu fikrin yazarları, tam olarak uygun sayıda gencin anayasal görevlerini yerine getirmelerine izin verecek bir hizmet süresi olduğunu belirttiler. Askerlik süresini kısaltma fikri, iyi niyetle, diyelim ki askerlik kaçakçılarının sayısını azaltma ihtiyacına dayanıyordu. Biri Rus ordusunun saflarında 2 yıl hizmet etmek istemiyorsa, böyle bir sürenin çok uzun olduğunu düşünürsek, devletin oldukça önemli tavizler vermeye ve hizmet süresini tam olarak yarıya indirmeye hazır olduğunu söylüyorlar. Niyetler elbette iyidir, ancak bu niyetlerle döşenen yolun genellikle nereye çıktığını herkes bilir. Bu, Ana Askeri Savcılık tarafından yayınlanan istatistiksel göstergelerle açıkça kanıtlanmıştır: 2007'de (hizmet ömrünün azaltılmasıyla ilgili yeniliğin tanıtılmasından önce) taslak sapma ordusu yaklaşık 130-140 bin kişiden oluşuyorsa, o zaman cari (2012), askerlik şubesinden "kaçanların" sayısı 235 bine ulaştı. Başka bir deyişle, son 5 yılda taslak sapma sayısındaki artış yaklaşık 100 bin kişiyi buldu! Rakam gerçekten etkileyici ve ikamet süresindeki değişimin genç adam askeri bir askerlik statüsündeki birliklerde, askere alma kaçakları olarak adlandırılanlar için hizmetin çekiciliği ile ilişkili değildir.
Askerlerin hizmet ömrünü azaltma ana görevinin yerine getirilmediği ortaya çıktı (en azından ordu reform programının uygulanmasının mevcut aşamasında).

Unutulmamalıdır ki, askere alınan veya asker statüsüne sahip olan askerlerin hizmet sürelerinin kısaltılması, ordudaki sözleşmeli asker yüzdesinde kademeli bir artışa geçiş anlamına geliyordu. Ordunun sözleşmeli askerlerle tam teşekküllü personel için, yaklaşık 430 bin asker tutarında bir rakam seçildi. Bugüne kadar, Rus ordusunda sözleşmeli olarak görev yapan asker sayısı 200 bin kişiyi geçmiyor (% 47'den az). Askerlerin hizmet ömrünü azaltmanın ikinci nedeninin tam olarak çalışmadığı ortaya çıktı.

Sorun ne? Ordu modernizasyon mekanizmasındaki başarısızlık nerede gerçekleşti? Savunma Bakanlığı'nın son zamanlarda sıkıcı hale gelen çalışmalarında yolsuzluk bileşenlerine değinmeden, ordu birliklerinin işe alınmasındaki zorlukların ana nedenlerinden biri not edilebilir. Ve bu sebep demografidir. Bugün, en geç 1994 doğumlu gençler askere alınıyor. 1994 yılında, Rosstat'a göre, Rusya Federasyonu 1.408 milyon insan doğdu. Ancak bu gösterge demografik dip olarak adlandırılamaz. Gerçek şu ki, bu seviye 1999'a kadar düştü ve 1999'da Rusya'da rekor düşük doğum oranı kaydedildi - 1.214 milyon kişi. Görünen o ki, en az beş yıl daha, Rus Ordusu bariz olumsuz belirtiler hissedecek demografik kriz 90'lar. Ve ordu bu tezahürleri tüm varlığıyla hissedecekse, afedersiniz, derisi, o zaman her yıl askerlerin sürekli rotasyonu ihtiyacıyla başa çıkmak pek mümkün olmayacak. Bu fikir, sözleşmeli olarak hizmet veren askerlerin sayısında çoklu bir artışla sonuçlansaydı mümkün olabilirdi. Ancak şimdi, sözleşmeli askerler tarafından askeri birliklerin donatılmasında, askere alınanların donatılmasından daha fazla sorun var.

Ordudaki hizmet ömrünün azaltılmasına ilişkin yasa tasarısını başlatanların, Rusya'daki demografik değişikliklerin Silahlı Kuvvetlerin istihdamı üzerindeki önemli etkisinin olasılığını hesaplamadığı ortaya çıktı. Eğer öyleyse, bu daha çok, hüsnükuruntu gerçek olduğunda, bizim banal "belki"miz gibidir. Evet, 90'larda doğum oranlarıyla ilgili bir sorun olduğunu gayet iyi biliyorduk ama biz sadece en iyisini istedik diyorlar...

Sonuç olarak, bugün böyle bir dikkatsizlik ilk olumsuz sonuçları vermektedir. Birçok departmanda, personel seviyesi normun% 60'ına bile ulaşmıyor. Ayrıca, bu durum sadece Savunma Bakanlığı birimlerinde değil, aynı zamanda İçişleri Bakanlığı birimlerinde, Rusya Federasyonu Federal Güvenlik Servisi Sınır Birliklerinde ve işe alım yapan diğer bölümlerde de bulunmaktadır. askerlerin temeli (bu arada, ayrıca sözleşmeli askerler). İlginç bir eğilim gözlemleniyor: Bir askeri birlik federal merkeze ne kadar yakınsa, komutanları sözleşmeli askerlerle bireysel alt birimleri işe almakta o kadar fazla sorunla karşı karşıya kalıyor. Bunun nedeni finansman seviyesidir, çünkü Rusya'nın birçok bölgesinde 20-25 bin rublelik bir sözleşmeli çavuş için maaş seviyesi oldukça kabul edilebilir olarak adlandırılabilir, ancak Moskova'da her gencin imzalama arzusu olmayacaktır. belirtilen koşullarda bir sözleşme. Sorunu, Rus iç göçmenleri olarak adlandırılabilecek askeri personelin yardımıyla çözmek de kolay değil (örneğin, Moskova'da bir sözleşme imzalamak için Yelets veya Saratov'dan geldi). Tek başına Moskova konutlarının kirası için tazminat, askeri birliğin bütçesi için oldukça kuruşla sonuçlanabilir ...

Ancak bir kerede bir yıllık askerlik süresi, artık askerlerimizin ev işi yapma ihtiyacından kurtulacaklarını söylüyorlar. Birinin bir yıl içinde askeri teçhizata ve tüm askeri bilgeliğe hakim olmanın mümkün olduğuna dair şüpheleri varsa, o zaman bu insanlar kesinlikle bu tür şüpheleri iki eliyle ortadan kaldırmalıdır, çünkü artık taşeronlar askerler için tüm "kirli" işleri yapacaktır. . Yani, bir asker için kışlaları yıkayacak, patatesleri soyacak ve hatta tanklı bir zırhlı personel taşıyıcıyı tamir edecek memurlar. Şimdi, bir hizmet yılında, askerlerin bir zamanlar 2-3 yıl hizmet edenlerden daha fazlasını öğreneceklerini söylüyorlar, çünkü yıl bölgeyi temizlemeye "püskürtmeden" yalnızca taktik, ateş ve diğer askeri eğitimlere gidecek, araç filosundaki yıkama ekipmanları ve sebze depolarının paketlenmesi. Görünüşe göre bu aynı zamanda modern askerleri eğitimli ve etkili savaşçılar haline getirmesi gereken bir nimet. Ama her zaman olduğu gibi, kağıt üzerinde pürüzsüzdü ...

Dış kaynak kullanımı, yalnızca gazetecilerin sıklıkla davet edildiği örnek niteliğindeki bölümlerde gerçekleşir. Bununla birlikte, çoğu Rus askeri birliğinde, bir yıllık hizmet için çağrılan askerler, askeri eğitimden ziyade kağıt üzerinde serbest bırakıldıkları varsayılan çok “kirli” işlere çok daha fazla zaman ayırmaya devam ediyor.

Özel rezerv (2011 baharı çağırma) Nikiforov R. (19 yaşında), Mayıs 2012'de terhis edildi.

Tver bölgesindeki RF Savunma Bakanlığı'nın askeri birimlerinden birinde görev yaptı. Askeri birlikteki tüm hizmet süresi boyunca, sivil personel sadece yemek odasında gözlemlenir (aşçılar ve aşçı yardımcıları). Aynı zamanda, bölgelerin, parkın ve ekonomik çalışmaların temizliği yalnızca askerler tarafından gerçekleştirilir. Günün günlük rutininde (hafta sonları hariç) askeri teçhizatla yapılan tatbikatların kayıtları ve maddi kısımlarının incelenmesi vardı, ancak aslında bu tatbikatlar çok nadiren yapıldı. Evet, askerlerin çoğu, savaş yöntemlerini ve diğer askeri bilgeliği öğrenmeye özellikle hevesli değildi.

Özel bir rezerv anlatıyor (2011 bahar taslağı) A. Penkov (23 yaşında), Mayıs 2012'de terhis edildi.

yılında hizmetine başlamıştır. Eğitim Merkezi Moskova'daki Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı'nın İç Birlikleri, askeri birlik 3792 (komutan - Albay Viktor Derkach). Personel, başkentin sokakları olan Moskova metrosunda devriye gezmekle meşguldü. Askeri birlikteki sivil personel, mutfakta çalıştı ve burada askere alınanlar arasından periyodik olarak asistanlar gönderildi. Temizlik, bakım çalışmaları, binaların onarımı askerler tarafından gerçekleştirildi. Metroda veya şehrin sokaklarında şüpheli kişilerle çalışmanın özelliklerini, silahlarla her gün taktik eğitim ve tatbikat yaptığımızı söyleyemem. Yemek iyiydi. Sadece VV için yeni formu duyduk ...

iki küçük örnekler Rus ordusu yapılarının (ve bunlar yalnızca RF Savunma Bakanlığı'nın birimleri değil), tüm askeri birimlerin dış kaynak şirketlerinin kullanımı için yeterli fon almadığı ve bunun için zaman ayırması gereken bir geçiş durumunda olması gerçeği. profesyonel askeri eğitim için rütbe ve dosya ... Sonuçta, İçişleri Bakanlığı'nın ayrı ve Savunma Bakanlığı'nın ayrı olduğu ve İçişleri Bakanlığı'nın ordu reformu kapsamına girmediği konusunda istediğiniz kadar konuşabilirsiniz. . Ancak bu durumda, bu derin bir yanılsamadır, çünkü Rus güvenliği yalnızca dış düşmandan güvenlik değildir. Kuzey Kafkasya'daki savaş ayrıca, herhangi bir güç yapısının alt bölümlerinin kendilerine verilen görevi çözmek için her an hazır olması gerektiğini gösterdi. Ve burada, askerleri, hizmetleri sırasında daha fazla savaş eğitimine ihtiyaç duyanlara ve daha az ihtiyacı olanlara bölmeye başlamak zaten garip olurdu ...

Böylece, bir yıllık hizmetin belirlenen yararının, ordunun savaş kabiliyeti, tüm yapılarının ve alt birimlerinin etkinliği açısından açıkça bir nimet olmadığı ortaya çıkıyor. Ayrıca, 12 ay düzeyindeki zorunlu askerlik hizmeti süresi, askeri birliklerin komutanlarını, başka bir asker grubunun görevden alınmasından sonra oluşan boşluğu kapatmak için, afedersiniz, kim olacağı konusunda sürekli bulmaca yapma ihtiyacına yol açmaktadır. terhis". Ne de olsa, genellikle iş seçeneklerini "optimize etmek" veya daha basit olarak, toplam personel yetersizliği koşullarında her bir askerin sorumluluk aralığını genişletmek gerekir. Ve herkes, çöpleri çıkarmak veya geçit alanını kardan temizlemek için dış kaynak firmalarına kendi cebinden ödeme yapmak istemez.
Genel olarak, bir askerlik hizmeti yılı, elbette, fena değil, ancak şimdiye kadar Rus gerçekliğinin kendisi, ne yazık ki (ya da neyse ki, başka biri için) buna karşı çıkıyor. Nitekim, bu durumda bile, çoğu zaman kar beyazı kağıda yazılan senaryolar, ordu hizmetinin tüm nüanslarını kapsayamaz. Kağıt her şeye dayanır, ancak gerçekte her şey ülkenin savunma kapasitesini modernize etme planlarında anlatıldığı kadar pembe olmaktan uzaktır.

Bu nedenle, bugün hizmet ömrünü en az 1,5 yıla çıkarmanın zamanı geldiğine dair giderek daha fazla fikir ortaya çıkıyor (eğer 90'ların olumsuz demografik yankısı karşısında 1,5 yıl bir şeye karar verecekse). Ancak liderlerimizin mevcut hizmet süresini en az altı ay daha uzatma kararı aldıklarını varsaysak bile, bu toplumda büyük bir yankı uyandırabilir. Sonuçta, azaltmak bir şeydir, ancak artırmak tamamen başka bir şeydir. Karar, genel olarak sözleşmeli askerlerin personel sıkıntısı ve birlikler için dış kaynak kullanma rejimine uyulmaması konusunda endişelenmesi muhtemel olmayan nüfusun ezici çoğunluğu arasında son derece popüler olmayacak. Bu nedenle, devletin bugün Kremlin'den gelen raporlarla zaten onaylanan "eski" hizmet şartlarına geri dönmekten bahsetmek istemesi pek olası değil. Böyle bir karar verme ihtiyacının tüm nedenleri rafa kaldırılsa ve askere alınanları yatmadan önce onları ezberlemeye zorlasa bile, hiç kimse böyle yankı uyandıran bir karar vermek istemez.

Genel olarak, birçoğu ordunun zorunlu askerlik süresini arttırmasının gerekli olduğunu anlıyor, ancak kişi böyle bir fikri yasama çerçevesine sokmak istiyor ve enjekte ediyor ve annem emir vermiyor ...

Orduda bir yıl - nedir bu? Bu 365 gün boyunca askere ne olur? Neler yaşıyor ve neye hazırlanıyor?

Bugün size askerlik için bir yılın nelerden oluştuğunu anlatmak istiyorum. Elbette bu yazıda anlatılan olaylar dizisi herkes için doğru değildir. Bu benim ve VI ZhDV ve VOSO'nun genç uzmanlarının Eğitim Taburundaki yoldaşlarım için özel bir durum.

Ancak sizi temin ederim ki, daha önce hizmet etmiş veya hizmet etmekte olan birçok yoldaş, arkadaş ve tanıdık ile iletişim kurduktan sonra, bu makalede açıklanan dizilim gerçeğe mümkün olduğunca yakındır. Orduda 1 yılda yaşadıklarımıza ek olarak aslında.

Şu anda nelerden geçtiğimiz, şu anda ne yaptığımız ve önümüzde ne olduğu hakkında.

KMB veya Genç Savaşçı Kursu

Hayatımda ilk defa bu kavramın anlamını öğrendiğimde gözümün önünde aşağıdaki resmi gördüm.

Orada, en solda - benim!

Tüm mühimmat, silahlar, vücut zırhım ve tüm teçhizatımla yoldaşlarımla birlikte 10/20/30 km koşuyorum. Tarlalardan geçiyoruz, engellerin üzerinden atlıyoruz, yağmurda dikenli tellerin altında sürünüyoruz. Giysilerimiz kalemdeki domuzlar gibi kirli vb... Genel olarak, kürklü foklarla ilgili her şey Amerikan filmlerindeki gibidir.

Muhtemelen, buna kısmen bile hazırlandım. Ama bu tam olarak ordunun var olduğunu öğrendiği ana kadardı. sessiz saat, ve yemek odasında aralarından seçim yapabileceğiniz 2 yemek sunuyorlar. Ondan sonra ordudan beklentilerim önemli ölçüde değişti. KMB hakkında dahil.

Yakın zamana kadar, buna sahip olacağımıza hiç inanmıyordum. Ancak arkadaşlarım ve ben bu kursu almak zorunda kaldık.

Benim durumumda, 5 hafta sürdü. Bazılarında daha az, bazılarında daha fazla var. Genç bir dövüşçü için maksimum kurs süresi, Haziran ayının ikinci yarısında askere alınan meslektaşlarımla oldu.

Bütün mesele şu ki KMB yemin ediyor. 1 Ağustos'ta yemin ettik. Bu nedenle, bazı KMB'lerin 1 değil 2 ayı vardı.

Peki bu Genç Dövüşçü kursu şimdi nasıl?

Dürüst olmak gerekirse, işler hiç de beklediğim gibi değil. Yürüyüşümüz ya da buna benzer bir şeyimiz olmadı.

KMB'miz aşağıdaki unsurlardan oluşuyordu:

Delmek.

O olmadan nerede. Kuruluş ordu hayatı- matkap eğitimi. Vücut geliştiriciler için cankurtaran gibi. Her şey boş zaman ilk ayda tatbikat görevlisine verildi. Ve haklı olarak. Zaten yürümeyi de bilmiyorduk. Ama pratik harikalar yaratıyor!

Charter'ların tıkanması.

Bu arada. Bilmeyenler için. RF Silahlı Kuvvetlerinde birden fazla tüzük bulunmaktadır. Çok daha fazla! Bu nedenle KMB'mizde tüzüklerin bireysel bölümlerinin tanınmasına ve analizine özel önem verildi. Genel askeri, muharip, disiplin ve diğerleri.

Genel askeri disiplinler.

Bir makalemde de belirttiğim gibi çalışmalarımız ayinin üçüncü gününde başladı. Ve hatta ikincisinde.

Çekim.

İlk ay en sevdiğim gün. İnanılmaz derecede güzeldi! AK-74'ten ateş ediyorlardı. Bir savaş makinem ve 6 mermim var. 60 olası noktadan 56'sını nakavt ettim. Bu rakamın bir kaza olup olmadığını anlamak için bir sonraki çekimi bekliyorum ...

Genel olarak, artık özel bir şey hatırlamıyorum. Çalışmak çoğu zaman aldı. Yemin öncesi durum böyleydi ve yemin ettikten sonra hayatımız biraz değişti.

öğretici

Birisi "eğitim" diyor, sadece KMB'ye sahip olduğumuz dönem - yeminden önceki ilk hizmet ayı. Belki de öyle. Ancak mevcut hizmet süresini başka bir şekilde adlandıramam. Hepsi şimdi çalışmanın daha da fazla hale gelmesi nedeniyle!

Çiftler pazar hariç her gün en az 09.00-16.30 arası gidiyor. Tabii ki bir öğle yemeği molasıyla. Ama hala!

Bu, kelimenin tam anlamıyla gerçek bir öğreticidir. Stroevoy birkaç kat küçüldü ve Tüzük yerine artık akşamları birbirimize yabancı şairlerin şiirlerinin olduğu kitapları okuyoruz.

Bunun nedeni, birinin gün boyunca küfür etmesi ve bunun sorumlu memur tarafından duyulmasıydı.

Dün, bu arada, öyleydi. 4 kadar suçlu sırayla tüm şirketin önünde 3 ayet okudu. Böyle bir tonlama ile, çok duygulu! Bunu duymalıydın...

Daha fazla çalışmaya ek olarak, daha fazla "iş" var. Çocuklar artık yemek odasında, depolarda, enstitünün bireysel tesislerinde ve genel olarak küçük şeyler için aktif olarak kullanılmaktadır. Örneğin, geçit töreni alanını boyayın. Bu sorumlu bir meslektir. Basit gibi görünüyor, ama bütün gün sürüyor.

Memurların bize söylediği gibi: “Sen yemin edene kadar senden pek bir şey isteyemeyiz. Ama nasıl kabul edeceksin..."

Ve böylece ortaya çıkıyor. Şimdi buradaki askerler özgür işgücünü oluşturuyor.

sınavlar

Sana söylüyorum. Bu birlikte gerçek bir üniversite, okul ve ordudur. Hepsi bir arada. Sınavlar her disiplinde Ekim sonu - Kasım 2015 başında yapılacaktır. 5 Kasım'a kadar 4 firmadan 3'ünün tüm sınavları geçmiş olacağını düşünüyorum. Ve hepimiz bekledikten sonra ...

Lise mezuniyeti

Bu olay daha çok bir yemin gibidir. En azından büyük geçit töreninde ve ebeveynlerin huzurunda olanlarla.

Sadece yeminin kutsal sözleri yerine, uzmanlıkta ustalaşma diplomaları alacağız ve bazıları genç çavuşların omuz askılarını alacak.

Örneğin, yarım yıl önce nasıl geçti.

Dağıtım

Mezuniyetin ertesi günü birliklere dağıtım başlayacak.

Şema, birimde askere alınanların "satın alınması" ile ordudaki ilk gün hakkındaki makalemde anlattığımla yaklaşık olarak aynı. Sadece burada alıcılar birimimize gelip onları buradan alacaklardır. Aksi takdirde, her şey aynıdır.

Dağıtımdan hemen sonra, hatta dağıtım sırasında, birimimize acemiler gelecek. Geldikleri ilk günden itibaren hepimiz olacağız ve gerçek olan başlayacak. Düşündüğünüz değil, makalemde anlatılan gerçek.

Birliklerde hizmet

Şimdiye kadar, bu noktada çok az bilgiye sahibim. Birliklere gitmeyi başaran sadece birkaç tanıdık var. Bütün günü "işte" geçirdiklerini söylüyorlar.

Yani boyarlar, onarırlar, temizlerler, temizlerler, inşa ederler. Sadece ne yapmazlar. Sonuçta biz askeriz. Her şeyi yapabilmeliyiz!

askeri birlik Krasnoe Selo adamlarımız için en üst seviye olarak kabul edilir. Memurlar, çavuşlar ve askerlerin kendileri tarafından aktif olarak terfi ettirilir. Herkes oraya gitmek istiyor. Ama orada ne yapacağımı, neden iyi olduğunu sorduğumda mantıklı bir cevap alamıyorum.

İyi bir meslektaşım bir keresinde o kısımda kontrol noktasında hizmet etme imkanı olduğunu söylemişti. Güvenlik görevlisi gibi. Ve bence ne güzel bir yer. Sakince oturuyorsun, kameralara bakıyorsun. Veya internete sahip bir bilgisayara daha da fazlasını. Kahve / çay / su. Bir askerin mutluluk için ihtiyaç duyduğu her şey!

Moskova'dan 40 km uzaklıktaki bir askeri birlik hakkında da biraz bilgim var. İsminde 2. Muhafız Taman Motorlu Tüfek Tümeni... Ayrıntılara girmezseniz, "muhafızlar", askerlerinin bir zamanlar Anavatan savaşlarında kendilerini daha iyi bir şekilde ayırt ettikleri anlamına gelir.

Oradaki hizmete gelince, onun hakkında iyi bir izlenimim var. Hatta elit bir parça olarak görüyorum.

İzlenim, oradan üç memurla iletişim temelinde oluşturuldu. Oradaki her şey bizimkiyle aynı değil.

burada olduğumuzu söyleyebilirim çocuk Yuvası orada olanlarla karşılaştırıldığında. Gerçek alarm artışları var. Etrafta koşuşturma, ekipmanı çekme vb. Bu etkinlik burada olduğu gibi 1 saat değil yarım gece sürüyor.

Ayrıca bizimkilerden 29 kişi bu bölüme alındı. Orası buradan daha iyi diyorlar. Daha iyi - elbette gevşek bir kavram.

Örneğin, burayı seviyorum! ;-)

Bu arada, benim hakkımda. Dağıtımla ilgili son nokta, arkadaşlarımı etkileyeceği şekilde beni etkilemeyecek. Farklı silah ve birlik türlerine göre ülkenin farklı bölgelerine dağılacaklar.

Ve terhis olana kadar hizmetime devam etmek için burada kalacağım. Ve biliyor musun? Buna sevindim!

Tabii ki, her şeyin artıları ve eksileri vardır. Ama burada kendim için askerlik için bulabileceğimden daha fazla avantaj buldum.

Ancak, dağıtıma daha birkaç hafta var. Böylece üzerinde düşünebilirsin.

Bu arada, selefim kendisi bir arzusunu dile getirdi ve komutanlarım ondan burada kalmasını ne kadar istese de birliklere dağıtmak için ayrıldı. Ve ikinci gün patronuma "Bunu yapmamalıydım" yazan bir SMS gönderdim.

Oldukça uyarıcı bir hikaye, sence de öyle değil mi? Ama tüm gücüyle oraya gitmeye hevesli olanın yerini aldı!

Hayatımızda böyle oluyor. Arkadaşlar, ordu sayesinde tam olarak anladığım hayatımızın yasalarından birini bir kez daha hatırlatmak istiyorum: "Yapılan her şey en iyisi içindir!"

Size her gün bir öncekinden daha iyi diliyorum, yakında görüşürüz!

Rusya Federasyonu'nun genç vatandaşları, sonbahar ve ilkbahar taslaklarında yılda iki kez askerlik hizmetine alınır. Taslağın zamanlaması ve hizmet süresi de dahil olmak üzere 2020'deki sonbahar taslağının özelliklerini göz önünde bulundurun.

Sonbahar çağrısının zamanlaması

Askerlik ve zorunlu askerlikle ilgili konularda mihenk taşı, zorunlu askerliğin zamanlaması gibi bir kavramdır. Ve bu oldukça haklı, çünkü askeri kayıt ve kayıt ofisinde tıbbi muayene yapmak, genç bir adamı sadece bu şartlar dahilinde askeri birliğe göndermek mümkündür. Bir gün sonra veya bir gün önce bu tür etkinlikler/faaliyetler yasa dışıdır.

Sonbahar 2020 taslağı ne zaman başlıyor?

Birçok genç yetişkin, örneğin, okuldan sonra koleje / üniversiteye girmeyen ve ordudan eğitim için erteleme başvurusunda bulunmayan genç erkeklerin çağrılması gerektiği gerçeği göz önüne alındığında, sonbaharda zorunlu askerlik kampanyasının başlama tarihinden korkuyor. bu tarihten başlayarak, bu süre zarfında. 2020 sonbahar çağrısı ne zaman başlıyor? Rusya'daki sonbahar taslağının başlangıcı değişmeden kaldı ve 2019'da olduğu gibi, yani 1 Ekim'de gerçekleşecek. O günden taslağın sonuna kadar, askeri komiserler bir tıbbi komisyon yürütme, gençlerin hizmete uygunluğunu belirleme ve çocukları askeri birliklere gönderme hakkına sahiptir.

Sonbahar çağrısı ne zaman bitiyor?

Herkes 31 Aralık'ta Rusya Federasyonu'nun tüm vatandaşlarının bir araya geldiğini biliyor Yeni yıl- büyük kutlama. Ve acemiler bu günü özel bir sabırsızlıkla bekliyorlar. Askerlik çağındaki gençler için bu gün bir nedenden dolayı daha tatil - 2020 sonbahar taslağı bu gün sona eriyor. Buna göre, genç adam 31 Aralık'a kadar orduya alınmadıysa, bir sonraki bahar taslağı başlayana kadar birkaç ay rahatlayabilir.

Sonbahar taslağının zamanlamasına ilişkin istisnalar

Rusya Federasyonu'nun düzenleyici belgeleri, ülkemizin bazı sakinleri için sonbaharda zorunlu askerlik açısından istisnalar sağlamaktadır. Bakalım hangi vatandaşlar bu istisnalar kapsamına giriyor.

Birincisi, bunlar Uzak Kuzey topraklarında yaşayan insanlar. Bu tür bölgelerin listesi özel bir resmi belge ile belirlenir. Bu vatandaşlar için, 2020 sonbaharında zorunlu askerlik, Rusya Federasyonu'nun diğer bölgelerinden bir ay sonra, yani 1 Kasım'da başlıyor ve Rusya Federasyonu'nun diğer bölgelerinde olduğu gibi sona eriyor.

İkinci olarak, küçük istisnalar, köylerde yaşayan ve ekim veya hasatla uğraşan genç erkekleri içerir. Ancak bu katılımın gerçeği, örneğin bir istihdam belgesi (sözleşme / çalışma kitabı) şeklinde resmi olarak onaylanmalıdır.

Üçüncüsü, bir sonraki dönemin başlangıcıyla bağlantılı olarak genç işçi-öğretmenler okul yılı sonbaharda zorunlu askerlik kampanyasında zorunlu askerliğe tabi değildir. Bu genç adamlar, baharda askerlik hizmetinin başladığı Mayıs-Haziran aylarında askeri kayıt ve kayıt ofisinde görünmelidir.

Sonbahar taslağı 2020, askerlerin hizmet ömrü

2020'de sonbahar taslağı için çağrılan gençlerin hizmet ömrü değişmedi - 12 ay(1 yıl), bu konudaki birçok söylentiye rağmen (özellikle 2020'de hizmet ömrünün 1.8 yıla çıkarılması hakkında).

Sonbahar Çağrısı 2020 yenilikleri

Sonbahar Çağrılarında önemli bir yenilik olmayacak. Enstitü/üniversite son sınıf mezunlarının araştırma şirketlerine alımları devam etmektedir. Bu şirketlere girmek o kadar kolay değil, çünkü deneyimlerden tamamen rastgele bir şekilde bir görüşmeye davet edildiğini söyleyebiliriz. Rusya Federasyonu'ndaki bu birimlerde toplam 289 genç (tüm askere alınanların %0.2'si) hizmet vermektedir. Ancak rekabet ciddidir - her yerde yaklaşık 25 kişi - ve bilimsel bir şirkette verilen hizmet, "olağan" zorunlu askerlik hizmetinden önemli ölçüde farklıdır.

2020 sonbahar taslağında hizmet ömrünün 1.8 yıla çıkarılacağı doğru mu?

Bugün 2020'de askerlik hizmetinin 1 yıl 8 aya (1.8 yıl) çıkacağına dair birçok söylenti var. 18 aylık hizmet ömrü hakkında da bilgi var. Gençler, 1 yıl 8 ay askere alınanlara hizmet süresi veren resmi bir emir arıyor. Aynı zamanda, hiç kimse böyle bir resmi belge hakkında açıkça göze çarpan bilgiler bulamıyor. Yine de doğru mu hizmet ömrü 1.8 yıl olacak veya 12 aya eşit kalacaktır. Bu konuyla başa çıkmak için, Rusya'nın düzenleyici belgelerinin çalışma ilkelerini anlamanız gerekir.

Gerçek şu ki, hiçbir resmi emir federal yasaya aykırı olamaz ve böyle bir çelişki olması durumunda emir geçersiz sayılır. İlk olarak, 2020 sonbaharında zorunlu askerlik hizmet süresi yoktur. İkincisi, ordudaki hizmet süresi, federal yasa tarafından belirlenir. askeri servis Rusya Federasyonu'nda, 2008 ve sonrasında askere alınan gençler için hizmet ömrünün 12 ay (1 yıl) olduğunu söyleyen 38. maddenin 1. bölümünün "e" alt paragrafı. Bu terim yalnızca bu federal yasada bir değişiklik olması durumunda değiştirilebilir. 2020 yılında böyle bir değişiklik/değişiklik olmayacaktır, bu nedenle, hizmet ömrü değişmeyecek... 1.8 yıllık hizmet süresi hakkındaki bilgiler, hem sonbahar hem de ilkbahar zorunlu askerlikleriyle ilgili olarak yanlıştır.

2020'de orduda sonbahar draftı ne zaman başlıyor sorusunun cevabını umarız bulmuşsunuzdur. Ayrıca sonbahar taslağının zamanlamasını / yeniliklerini, hizmet ömrünü ve bazı Rus kategorileri için istisnaları da düşündük.