Възможно ли е да се изплати финансова помощ на чуждестранен студент. Материална помощ

Видове материално подпомагане на учениците. Правила и особености на регистрация на определени плащания.

Видове материална помощ за ученици от образователни институции от различни категории

Материално подпомагане на студенти в държавата образователни институциие много важна задача. В допълнение към основните се предоставят социални стипендии за стимулиране на студентите, които могат да се издават за определени категории граждани.

Получатели на социални стипендии: Категории

Всички категории граждани, които имат право на социална стипендия, са изброени в член 36 от Закон № 273-FZ. Списъкът е доста обширен, но най-често срещаните са следните категории:

• сираци;
• лица без родителска грижа;
• ученици с увреждания от 1 или 2 група;
• военни студенти;
• лица, които са били подложени на радиация;
• бедни хора и др.

Към бедните се отнасят тези лица, в чието семейство доходът на човек не е по-висок от издръжката към момента.

Условия за получаване през 2018-2019г

В допълнение към факта, че лицето, което кандидатства за социална стипендия, трябва да принадлежи към една от представените категории, трябва да бъдат изпълнени още две предпоставки:

• Редовно обучение;
• обучение на бюджет.

Ако всички тези правила са спазени, тогава лицето се признава за отговарящо на условията за социално подпомагане.

Размер на плащанията

Минималният размер на изплащаните социални помощи се определя от държавата и варира от институция до институция. Също така има стандартни и увеличени стипендии, чийто размер се влияе от академичното представяне и други фактори.

Стандартно

За ученици от средни учебни заведения като колежи и технически училища размерът на стипендията е 856 рубли. Плаща се всеки месец.

Студентите от университета могат да разчитат на подкрепа в размер на 2452 рубли.

Увеличен

За някои категории се предлага повишена социална стипендия. Неговият размер зависи от дохода и от това колко не достига до издръжката. Тоест всички доходи се приспадат от размера на житейския минимум, установен със закон и получената сума ще бъде увеличена.

Какви са материалните стимули за учениците

Значителни успехи в учебен процесили в научни дейностистимулирайте по всякакъв възможен начин с различни материални стимули.

Периодични парични плащания на специални категории граждани

Два пъти годишно някои категории граждани имат право да получават финансова помощ. Тези категории включват:

• сираци;
• хора с увреждания от 1 и 2 група;
• ученици с дете.

Веднъж годишно получателите на социална стипендия могат да кандидатстват за еднократно парично обезщетение. За да го получите, трябва да предоставите заявление, паспорт, документ за състава на семейството и отчет за доходите.

Еднократна финансова помощ

В някои житейски ситуации учениците може да се нуждаят от финансова помощ от организация на обучението... Не се влияе от фактори като академични резултати и социално участие.

Причините за назначаването на еднократна материална подкрепа могат да бъдат:

• роднина (близък) е починал;
• се роди дете;
• изисква скъпо лечение на ученик или близък роднина и др.

Размерът на такава помощ е двоен от академичното плащане, но в някои случаи плащането може да бъде увеличено. Това се отнася за приоритетните категории граждани, които включват сираци, хора с увреждания и др. За тях материалната помощ може да възлиза на 5 академични плащания.

За да получите надбавка, трябва да съставите заявление и заедно със съответния сертификат да го прехвърлите в кабинета на декана.

Академични и напреднали стипендии

Академичната стипендия се изплаща на редовни студенти, при условие че имат само отлични и добри оценки за сесията. Ако има поне една „задоволителна” оценка, ученикът не може да очаква да я получи.

За различни заслуги студентът може да получи увеличена стипендия. Това е възможно в следните случаи:

• студентът има всички оценки „отличен” в последната сесия;
• взе участие в научна конференция;
• има спортни постижения и награди;
• Активно участиев социалните и културни дейности.

Размерът на увеличението не е установен със закон и се урежда от вътрешните структури на учебното заведение.

Сираци и семейства с един родител и редовни парични обезщетения

Сираците и учениците само с един родител изглеждат като специална категория ученици, които имат право на допълнителни помощи и надбавки. За сираци са предвидени:

• плащане за храна в размер на 183 рубли на месец;
• плащания за дрехи и обувки (30 240 рубли годишно);
• парични обезщетения при завършване на образователна институция;
• плащане за канцеларски материали (6000 рубли годишно);
• възстановяване на разходите за пътуване в транспорта.

За да получите всички плащания, трябва своевременно да подготвите пакет от документи, който определя получаването на определени обезщетения. След това се пише изявление и се изпраща до съответните отдели.

Други видове руски стипендии

В допълнение към академичните и социалните, има няколко други вида плащания.

Стипендията за следдипломна квалификация е вид академична програма за аспиранти. Начисляването започва от момента на записване в образователна институция, а размерът пряко зависи от резултатите от оценката на знанията на ученика.

Приоритетните студенти могат да очакват президентски стипендии. Назначаването на такива плащания се извършва ежегодно и се установява за три години или една година. Условията за получаване на президентското плащане са:

• редовно обучение;
• примерно изследване;
• разработване на иновативни научни проекти.

Друг вид руска стипендия е държавната стипендия. За да го получи, студентът трябва да номинира педагогически съвет... Кандидатът трябва да отговаря на следните изисквания:

• отлично академично представяне;
• наличие на научни публикации;
• спечелване или участие в състезание или конференция;
• трябва да имате патент, потвърждаващ научно откритие.

Отговори на често задавани въпроси за това кога се предоставя материална помощ на студенти

въпрос:

Ще се изплаща ли финансова помощ на студенти в отпуск по майчинство или академичен отпуск?

Съгласно чл. 36 от Федералния закон "За образованието в Руската федерация" материалната подкрепа се изплаща в съответствие с местните правила, приети в определена образователна организация.

Може ли един университет да награди отличилите се със средства от фонда за стипендии?

Еднократните бонуси не са задължителен стимул за студентите. Въпреки това образователната институция може да извършва такива плащания от средства, получени в резултат на други дейности, генериращи доход.

Социална стипендия дава ли се на студенти и следдипломни студенти?

Законът "За образованието в Руската федерация" в член 36 ясно гласи, че образователната институция предоставя социална стипендия на всички нуждаещи се ученици. Студентите и специализанти принадлежат към категорията студенти, което означава, че отпускането на социални стипендии за тях е справедливо.

Има ли някакви стимули за студентите да учат на комерсиална основа?

Поощренията и поощренията за студенти на търговска основа могат да се извършват за сметка на средства, получени от доходоносната дейност на образователната институция.

Как да организираме социални плащания за студенти

За да кандидатствате за социално плащане, е необходимо да издадете удостоверение от социалните органи, потвърждаващо, че доходът на член на семейството не надвишава жизнения минимум. Издава се въз основа на удостоверения за всички доходи на семейството и броя на членовете.

След получаване удостоверението се предоставя в деканата на факултета заедно с молба, извлечение от счетоводството за получената стипендия в рамките на 3 месеца и фотокопие на паспорта.

След преглед на пакета документи, администрацията на университета подписва съответната заповед и начисляването се извършва от следващия месец.

Държавната подкрепа за студенти е представена от голям брой различни плащания. Нуждаещите се могат да разчитат на допълнителни социални придобивки, а достойните студенти се стимулират с материални бонуси и надбавки.

Полезно видео

Финансовата помощ за студенти е горещ въпрос през 2017 г. Не всеки студент може да разчита на помощ от държавата. В края на краищата, съкровищните резерви намаляват, броят на хората в пенсионна възраст се увеличава и младите хора не се стремят да работят за бели заплати и да плащат данъчни облекчения.

Миналата година бяха осигурени специални условия за студенти от висши учебни заведения. Законодателството предоставя социално подпомагане на ученици само ако са отглеждани в семейства с ниски доходи. Това означава, че е било достатъчно да се представи удостоверение, че детето живее със самотна майка, или да се докаже факта, че родителите получават изключително ниска заплата, а стипендията може да бъде получена.

Понастоящем не е достатъчно да се предоставят справки за заплати за придобиване на стипендия. В допълнение към всичко, кръгът на получателите на материални облаги се разшири, освен студенти, той включва:

• аспиранти;
• жители;
• стажанти.

Паричните средства идват само от фонда за стипендии, като в по-голямата си част те се формират от бюджетите на субектите.

Финансова помощ се предоставя на следните категории лица, които учат в държавни висши учебни заведения на Руската федерация:

• са деца в многодетни семейства;
• бедните;
• бедните живеят отделно и нямат доходи (например отдаване под наем на апартамент).

Не всички хора знаят кои лица са класифицирани като бедни. Лице се признава за бедно, ако заплатата му е по-малка от издръжката, определена в съставната единица на Руската федерация.

Освен това лицата, които учат в университета, могат да разчитат на получаване на стипендия:

• деца сираци, останали без родителска грижа;
• признати за инвалиди от 1-ва и 2-ра категория;
• жертви на радиационно облъчване;
• инвалиди в резултат на военни действия;
• са служили 3 или повече години по договор или в органите на Министерството на вътрешните работи на Руската федерация.

За да кандидатствате за материална помощ, трябва да предоставите заявление и пакет от документи. Образец на заявление може да бъде намерен в органа за социална закрила, както и формуляр там. Необходимата документация включва:

1. Удостоверения за доходи, начислени на всеки член на семейството.
2. Сертификат, потвърждаващ размера на семейството.
3. Сертификат за обучение в конкретна институция.
4. Декларация за стипендията.
5. Друга необходима документация по искане на социалния работник.

След приключване на събирането на пакета от документи, трябва да отидете със заявление до местна властсоциална закрила, където ще се изчислява общият доход на семейството. Ако доходът на член на семейството се окаже по-малък от издръжката, се връчва удостоверение за право на материално обезпечение. Този документ трябва да се съхранява в архива на образователната институция. Тъй като именно тя служи като основа за придобиване на стипендия. Препоръчително е да направите сертификат преди началото на времето за обучение, тъй като отнема около месец, за да завършите стипендията.

Размерът на социалните плащания за студенти

През 2017 г. беше променен минималният размер на материалната помощ за студенти.

• университет - 2000 рубли;
• студенти от технически училища и колежи - 700 рубли.

Ако студент, който учи на бюджетна основа, има академичен дълг, то изплащането на материалните облаги се прекратява. Веднага след като студентът затвори своите „опашки“ и плащанията се възстановяват от момента на прекратяването, което е много благоприятно за студентите.

Някои висши учебни заведения се опитаха да мотивират студентите да учат, като отказаха да плащат помощи. Законодателните органи обаче считат подобни откази на социална закрила за незаконни, както е посочено в член 145.1 от Наказателния кодекс на Руската федерация. В конкретна ситуация няма значение какви оценки се поставят в книжката на ученика - това е негова лична работа. Освен това всеки университет има свои собствени мерки за влияние, например, ако студент набере много студентски просрочени задължения, тогава администрацията има право да го изключи.

Но материалната помощ и опитите за образование не могат да бъдат взаимосвързани - ученикът трябва да живее някъде и да яде нещо, следователно подобни процедури са незаконни.

Освен социалната стипендия има и академична. Тя варира в зависимост от оценките в таблото: изплаща се при липса на "задоволителни" и непокрити задължения. След прием се изпраща на всички студенти, обучаващи се на бюджетна основа до първия изпитен срок.

За покупка увеличени стипендиинеобходимо:

• обучение на редовна база;
• да бъде сред държавни служители;
• да бъде активист, т.е. да участва в развитието на културата и спорта.

Всеки месец студентите могат да получават от 1300 рубли и от 470 рубли за студенти. Конкретен университет създава собствен механизъм за увеличаване на стипендията, но в крайна сметка тя не може да надвишава 6000 рубли на месец.

Студентите, които са признати за нуждаещи се от финансова помощ, които са в 1-ва или 2-ра година, могат да получават 6300 рубли на месец, ако няма тризнаци в записа.

Решението за изплащане на увеличена помощ се взема съвместно от Академичния съвет и студентския екип. При разглеждане на въпроса се вземат предвид академичните и социални суми, които студентът вече получава. Академичната стипендия се изплаща от фонда на учебното заведение. Фондът се формира за сметка на студенти на търговска основа и субсидии от федералния бюджет.

Други форми на стипендии в Русия

Студентите могат да разчитат на държавна стипендия отделение на пълен работен денкоито са завършили обучението си до 3-ти курс, ако:

1. За последните два изпитни периода те имат повече от половината А и няма 2 и 3.
2. Те са лауреати на олимпиадата в научната област.
3. Работата на студента е публикувана в научно издание.

Размерът на държавната стипендия не надвишава 5000 рубли.

Освен това има президентска стипендия на руско ниво. Процедурата за нейното назначаване не се различава от правителствената стипендия и сумата не може да надвишава 7000 рубли.

Образованието в момента е важен резерв за държавата, който помага на определени групи редовни студенти. Механизмът за материално подпомагане на университетите за студенти е необходим, за да могат младите хора да се съсредоточат върху процеса на придобиване на знания.

Поради различни житейски причини всеки човек може да се окаже в неблагоприятно финансово положение. Има няколко варианта за излизане от трудни обстоятелства. Един от най-достъпните е искане за материална помощ от работодател.

Вярно е, че трябва да се отбележи, че по отношение на паричните въпроси ръководството на предприятията се среща наполовина с подчинените си само когато техните искания имат сериозно основание или, по-просто, основателни причини.

Важно е да запомните, че не е отговорност на работодателя да предоставя финансова помощ, а само акт на добра воля. Доста често работодателите поставят определено ограничение за предоставянето на материална помощ и по отношение на издадената Парии по отношение на честотата му.

Файлове

Как да напиша заявление за финансова помощ

Няма единен стандартен формуляр за всеки да напише това изявление, така че всеки може да го напише в свободна форма. Вярно на големи предприятия, които самостоятелно разработват собствени форми на документи, най-често имат собствена унифицирана форма за предоставяне на материална помощ. Основното нещо при попълване на заявление е честно да заявите проблема, да изберете правилната формулировка и да предоставите на работодателя база от доказателства. Това означава, че когато изписвате материална помощ за себе си, препоръчително е да приложите сертификати, потвърждаващи нуждата му, и други документи към съответното заявление.

По правило работодателите отговарят положително на такова искане, ако то е причинено от предстоящ брак, раждане, сериозно заболяване, загуба обичан, злополука и др. Важна роля играе колко продуктивно и отговорно работи служителят (дисциплинарни санкции, порицания и други проявени по-рано негативни реакции от страна на ръководството ще бъдат минус при вземане на решение).

Във всеки случай, окончателното решение по този въпрос е на ръководителя на предприятието, който разчита на своето житейски опити материалните възможности на компанията, ще оцени степента на важност на ситуацията, както и вариантите за решаването й по други начини.

Инструкции за писане на изявление

За да бъде разгледано заявлението за финансова помощ от работодател, то трябва да бъде попълнено правилно.

• В горната дясна част на документа трябва да посочите в родния падеж позицията на ръководителя (директор, генерален директор и т.н.), пълното име на компанията (с обозначението на нейния правен статут), както и като фамилно име, собствено име, патроним на главата (името и бащиното име могат да бъдат поставени под формата на инициали).
• След това се посочва все едно и също от заявителя.
• След това в средата на документа напишете думата "Изявление" и поставете точка.

Основната част от заявлението за финансова помощ

Втората част на изявлението включва собствен текст.
Искането е описано тук, което трябва да започва с формулировката: „Моля, осигурете ми финансова помощ“... След това трябва ясно да посочите причината, поради която е възникнала такава нужда, но това трябва да бъде направено кратко и ясно - с едно или две изречения (например във връзка с предстоящата сватба на 14 септември 2016 г.). И след това е необходимо да се определи сумата, която е желателно да се получи под формата на материална помощ (с цифри и с думи).

След написване на текста на заявлението, документът трябва да бъде заверен с подпис (с декриптиране), както и да се постави датата на неговото попълване.

След написването на заявлението

След като заявлението бъде попълнено, то трябва да се даде или на секретаря на организацията, или на отдела за персонал, или на счетоводния отдел, заедно с всички документи, потвърждаващи искането за финансова подкрепа. Отговорните лица ще го прехвърлят на директора на дружеството за разглеждане и в случай на положително решение той ще постави своята резолюция и подпис върху петицията. Ако работодателят реши да издаде сумата изцяло, тогава в заявлението той ще напише нещо като: „издаване изцяло“, ако е решено да помогне частично, тогава в своята резолюция той ясно ще посочи сумата, която кандидатът ще получи .

След това документът отива в отдела за персонал, където се пише заповед за издаване на материална помощ, която също се подписва от ръководителя на организацията и накрая, кандидатът, след всички тези етапи, може да получи разрешената сума за издаване на касата.

Важно е да се отбележи един момент: финансовата помощ на служителя на организацията от ръководството е безплатен акт, тоест не предполага допълнително възстановяване и компенсация или удръжка от заплатата на служителя.

Също така, той не подлежи на счетоводство при изчисляване на данък върху доходите на физическите лица (но само ако неговият размер отговаря на рамките, разрешени от закона на Руската федерация - за дадена годинатова е 4000 рубли, всичко над тази сума вече се взема предвид при данъчното облагане).

Заявление за финансова помощ във връзка със смъртта на роднина

Скръбта, дошла в семейството, не само емоционално засяга всички роднини, но като правило пробива значителна празнина в бюджета. Работодателят, като се грижи за персонала, може да предостави малка финансова помощ на опечален служител. В същото време средствата се изплащат от фонда за печалба на организацията, тези разходи имат данъчни облекчения.

За да направите това, в местните правилници на организацията такава възможност и нейните разпоредби трябва да бъдат посочени. За това може да се създаде специален регламент или съответната информация трябва да се съдържа в трудов или колективен договор. Обикновено не само служителят, който е загубил любим човек, има право на такова плащане, но, напротив, неговите роднини, ако самият служител е починал.

Първият документ, необходим за изчисляване на този вид материална помощ, е искането на служителя, съставено под формата на заявление. В допълнение към самото искане за еднократна финансова подкрепа, текстът трябва да посочва:

• Пълно име на ръководителя (генерален директор);
• всички данни за служителите (позиция и пълно име);
• степен на връзка с починалия (близки роднини, във връзка с чиято смърт финансова помощ, са братя и сестри, деца или родители на служителя);
• можете да посочите сумата, която работодателят иска (не може да бъде повече от двумесечна заплата);
• списък с документи, потвърждаващи родство и смърт, приложен към заявлението;
• дата, списък с декодиране.

ВНИМАНИЕ!Няма значение дали размерът на помощта е посочен в заявлението, във всеки случай управителят го вписва в Поръчката, въз основа на която ще бъде кредитирана.

Примерно заявление за финансова помощ във връзка със смъртта на близък

до главен изпълнителен директор
ООД "Заратустра"
Никипелов Роман Олегович
от ръководителя на отдела за покупки
Ростовски Анатолий Петрович

ИЗЯВЛЕНИЕ

Моля ви да ми окажете финансова помощ във връзка със смъртта на близък роднина - братът на Ростовски Михаил Петрович.

Прилагам към заявлението:

• удостоверение за състава на семейството;
• смъртен акт на М. П. Ростов

20.06.2017 г. / Ростовски / А. П. Ростовски

Заявление за финансова помощ за почивка

Финансовата помощ, изплащана във връзка с ваканцията, може да се нарече по различен начин в местните разпоредби: ваканционно възнаграждение, надбавка, бонус за отпуск, „оздравяване“ и др. Нейната същност в данъчно отношение зависи от това как точно това еднократно плащане е формализирано от работодател – като социална или като трудова.

Най-често такова плащане се счита просто за материална помощ, чийто размер е фиксиран за всички служители и няма значение колко са квалифицирани и колко добре са работили през периода преди ваканцията.

Но също така е възможно да се „обвърже“ размерът на помощта за отпуск и самият й факт към резултатите от изпълнението на трудовата функция. В този случай процедурата за изчисляване на размера трябва да бъде ясно описана в специални местни актове... Обикновено това е процент от заплатата, която се изплаща при липса на дисциплинарни оплаквания.

Ако всички служители получават плащания за ваканция без прекъсване, всеки от тях не трябва да пише заявление, но тази практика обикновено се приема в компаниите за потвърждение в счетоводния отдел. Също така си струва да напишете изявление, ако не става въпрос за следващата ваканция според графика, а за почивката в неотчетено време. Този документ трябва да бъде представен предварително, тъй като плащането трябва да се извърши преди началото на ваканцията.

Формулярът за кандидатстване е доста безплатен, но трябва да съдържа следните задължителни компоненти:

• Пълно име на директора;
• лични данни на служителите;
• начална и крайна дата на ваканционния период;
• основата за предоставяне на помощ (колективен договор, трудов договор, Наредба за отпуските и др.);
• обичайното попълване на заявлението е дата и подпис.

Примерно заявление за финансова помощ за почивка

до главен изпълнителен директор
ООД "Галактон-Сервис"
Леонтович Константин Артемевич
от главния счетоводител
Сергеева Елена Станиславовна

ИЗЯВЛЕНИЕ

Във връзка с предстоящия отпуск в отпуск от 6 до 19 август 2016 г., моля да ми предоставите финансова помощ, която се изплаща на основание колективен трудов договор.

01.08.2016 г. / Сергеева / Е.С. Сергеева

Заявление за финансова помощ във връзка с лечение, операция

Работодател, който цени служителите си, по свое желание или по тяхно желание, може да им помогне финансово, ако имат нужда от средства за лечение или операция.

Законът на Руската федерация не ограничава размера на обезщетението за средства, изразходвани за лечение, единственото ограничение е свързано с сумата, която не се облага с данък и вноските в социалните фондове - размерът на такава помощ не трябва да надвишава 4000 рубли. на година за 1 човек. Във всеки случай решението за разрешаване на плащането, както и за размера, се взема от работодателя.

Тъй като тази помощ е от индивидуален характер, тя не е включена в системата за компенсиране на служителите. Изплаща се от фонд печалби или неизползвани средства за разходи.

За предоставяне на тази помощ е необходимо изявление на служител. В него, в допълнение към обичайните подробности - "капачки", името на документа, искания за материална помощ - трябва да посочите събитие, поради което служителят спешно се нуждае от средства или компенсация за разходи. Няма нужда да навлизате в подробности, описващи диагнозата и разходите, тази информация е предоставена в документите, приложени към заявлението.

Решението за назначаване на плащане или отказ остава на управителя. При положително решение се издава заповед и се кредитират средства.

Примерно заявление за финансова помощ във връзка с лечение, операция

до главен изпълнителен директор
ООД "Физкултпривет"
Самоделкин Александър Ростиславович
от учителя на шахматната секция
Ферзенко Леонид Алексеевич

ИЗЯВЛЕНИЕ

Във връзка с получената травма в резултат на ПТП Ви моля да ми окажете финансова помощ за предстоящото ми скъпоструващо лечение, включително операция.

Към заявлението прилагам следните документи:

• удостоверение на КАТ за произшествието;
• копие от болничния лист;
• рецепта от лекуващия лекар;
• касови бележки за закупени лекарства;
• договор за производство на платена хирургична интервенция;
• извлечение от медицинското досие.

25.06.2017 г. / Ферзенко / Л.А. Ферзенко

Заявление за финансова помощ във връзка с трудна житейска ситуация

Работодателят има право да оказва материална подкрепа на служителите при всякакви възходи и падения в живота, въпреки че не е длъжен да го прави. Неговата добра воля трябва да бъде отразена в местната документация на организацията: законът ви позволява да определяте параметрите на такава помощ независимо, основното е да не противоречи на Кодекса на труда и Данъчния кодекс на Руската федерация. Какво трябва да запомнят работодателят и служителят във връзка с материалната подкрепа:

• изплащането на помощта не може да бъде постоянно, това плащане е еднократно и индивидуално;
• над сумата от 4000 рубли. годишно води до задължително приспадане на лихва от него в социалните фондове;
• дължимата сума се определя единствено от работодателя и не може да бъде оспорена.

Работодателят трябва да бъде уведомен писмено за трудностите в живота, които изискват финансова подкрепа за преодоляване. Заявлението се подава на името на ръководителя на организацията. В него трябва да обясните причината за молбата за помощ, като я подкрепите с документални доказателства. Самият работодател може да предложи помощ на служителя, но все пак е по-добре да напишете изявление.

Сумата се изчислява в зависимост от разходите, направени за преодоляване на трудностите (те, разбира се, трябва да бъдат потвърдени).

Смята се за трудно житейска ситуация, при което в резултат на ниски доходи могат да бъдат нарушени жизнените функции на служителя или семейството му. Законът се позовава на такива обстоятелства:

• появата на зависим роднина над 65 години или служителят навърши тази възраст;
• трудности при намирането на трудоспособен член на семейството за работа (присвояване на статут на безработен);
• наличието на малки (непълнолетни) деца или едно дете в семейството;
• инвалидност на един от членовете на семейството.

Някои работодатели позволяват да не се описват трудности при кандидатстването, ограничавайки кандидата до неясна формулировка „поради трудно финансово положение“.

Примерно заявление за финансова помощ във връзка с трудна житейска ситуация

до главен изпълнителен директор
ООД "Коловрат"
Евстигнеев Антон Леонидович
от гледачката на Русинская Лилия Николаевна

ИЗЯВЛЕНИЕ

Моля ви да предоставите на семейството ми необходимата материална помощ, за да подготвя трите ми деца за началото на учебната година.

Прилагам към заявлението:

• удостоверение за състава на семейството;
• удостоверение за многодетна майка;
• касови бележки за канцеларски материали и училищни униформи.

18.08.2016 г. / Русинская / Л.Н. Русинская

Заявление за финансова помощ във връзка с раждане на дете

Едно от най-щастливите, но и финансово скъпи събития в семейството на служител е раждането на дългоочаквано потомство. Един грижовен работодател има право да сподели радостта и до известна степен разходите на своя служител.

Причините за материална подкрепа, сред които може да бъде раждането на бебе, са изброени в съответния местен регулаторен акт на организацията, например колективен трудов договор. Дори ако такъв документ не бъде приет в компанията, законът не забранява на служителя да иска финансова помощ от своите началници, а на работодателя - да удовлетвори това искане, както и да откаже.

Необходимо е да се свържете с работодателя, като напишете и подадете заявление на негово име, където трябва да посочите причината за оказване на помощ и да я докажете с документи. Формулярът за кандидатстване ще бъде стандартът, приет за дадената компания. Основното нещо, което трябва да запомните при подаването на този документ, е необходимостта да приложите копие от акта за раждане на детето към него, това ще стане документално потвърждение на този факт за счетоводство и управление.

ВАЖНО!Това не е задължително обезщетение при раждане. В допълнение към това законово определено плащане, работодателят може да начисли на щастливия баща или майка сума, надвишаваща социалните гаранции.

Сумата се определя от работодателя, но служителят може да посочи конкретна цифра в заявлението. Служителят ще го получи въз основа на заповедта, подписана от управителя.

От 2016 г. разпределението на материалната помощ се извършва на тримесечна база. Всички студенти, кандидатстващи за плащания, трябва да подадат заявление и набор от документи в отдела по младежки въпроси и възпитателна работа.

През 2015 г. общият размер на материалната помощ и социалните стипендии, изплатени на студенти от Руския нов университет (РосНОУ), възлизаше на повече от 4 милиона рубли.

Наталия Владимировна Буторова, ръководител на отдела за младежта и образователна работа на RosNOU, говори за това как студентите получават финансова помощ.

Наталия Владимировна, кой може да кандидатства за финансова помощ?

Материална помощ от средства, отпуснати от държавата, могат да получат само студенти, обучаващи се на бюджет и на редовна база. Разпределението на финансовата помощ става през цялата година, но студентът може да кандидатства за нея не повече от два пъти в календарната година (освен в специални случаи).

В RosNOU финансова помощ получават студенти от семейства с ниски доходи, с един родител и многодетни семейства, сираци, хора с увреждания, студенти, отглеждани в семейства, засегнати от въздействието на бедствието върху АЕЦ Чернобил, студенти, преминали лечение в санаториуми, студенти, които са се оженили (ако са минали не повече от три месеца от регистрацията на брака) и т.н. - има много категории.

Освен това чуждестранни студенти, регистрирани в селищанамиращ се на повече от 1000 километра от Москва, може да кандидатства за компенсация за разходите за пътуване до дома (по празници и празници).

Заповед за приемане на Наредба за материалното подпомагане и други форми на социално подпомагане на студенти и специализанти пълен работен денобучение на АНО ВО „Рус нов университет» (.)

Как се разпределя материалната помощ?

Студентският съвет на RosNOU взема решение за разпределението на средствата и го представя на заседание на комисията по стипендии на университета, чийто протокол е основание за издаване на заповед за социално подпомагане на студенти. В състава на комисията вече влизат служители на отдел „Младежката и възпитателната работа“ и осем представители на студентските активисти на университета.

Могат ли плащащите студенти да отговарят на изискванията за финансова помощ?

Да, те могат да кандидатстват и за материално подпомагане, но за такива заявления процедурата е коренно различна – разглеждат се лично от ректора. Ако заявката е удовлетворена, плащането се извършва от извънбюджетните средства на RosNOU. По правило това се случва, когато възникнат извънредни обстоятелства.

Какъв е размерът на изплащането на материалната помощ?

Няма стандартна сума, която се плаща на всички. Размерът на плащането зависи от причината за възлагането на материална помощ. Максималният размер на еднократно плащане през 2015 г. беше 50 000 рубли: тя беше назначена на студент, който остана сираче и пое попечителството на непълнолетния си брат.

Какви документи трябва да представя, за да получа финансова помощ?

На първо място, това е удостоверение за състава на семейството. Останалата част от комплекта документи ще зависи от причината, поради която студентът се нуждае от финансова помощ.

Заповед за утвърждаване на Правилника за материалните основания за получаване на материална помощ и съответните комплекти документи (.doc)

Интервюира Денис Трутнев

Всеки акредитиран университет получава огромни суми от държавния бюджет, които е длъжен да изплаща на всички студенти. Образователното заведение разделя средствата на няколко части: за академични стипендии, за увеличени и лични стипендии за специални заслугии по бюджет за финансова помощ за студенти. Уебсайтът на много университети публикува информация за доста големи суми - до 15 000 рубли. на всеки нуждаещ се ученик. Но как да получите парите, които заслужавате? И вярно ли е, че можете да възстановите разходите за сезонни дрехи и обувки? Нека да разберем кои студенти имат право на финансова помощ, както и на какви други плащания от държавата и университета може да се разчита.

Финансова помощ: на кого, защо и колко?

Материална помощ: обща информация

Законодателството предвижда различни видовематериална помощ за ученици в затруднено финансово и житейско положение. С ниски доходи или отговарящи на условията за държавни помощи, можете да получавате редовни и увеличени социални стипендии. Някои университети плащат и еднократна финансова помощ за специални случаи, например във връзка със сватба или раждане на дете. Сираците имат право на специални обезщетения и обезщетения.

Минималният размер на социалните стипендии е определен от федералното правителство на 2227 рубли, но тази сума може да отговаря на условията за надбавки от местните власти, университетски администрации и благотворителни фондации. Размерът на еднократната финансова помощ се определя индивидуално, в зависимост от ситуацията на студента, бюджета на университета и неговите вътрешни правила.

Можете да кандидатствате за социална стипендия в комисията по стипендии с удостоверение от социалното осигуряване или МФЦ. За да получите сертификат, трябва да предоставите следните документи на органите за социално осигуряване:

• паспорт;
• сертификат от университета;
• удостоверение за регистрация по местоживеене от FMS или MFC;
• удостоверение за собственост на собственост от USRR, което показва наличието или липсата на права на собственост върху недвижими имоти (изисква се за получаване на много държавни помощи и субсидии; може да се поръча чрез MFC или Rosreestr);
• документ, потвърждаващ доходите;
• документ, потвърждаващ правата на обезщетения (свидетелство за смърт на родители, удостоверение за инвалидност, акт за раждане на дете и др.).

Еднократната финансова помощ за студенти се облага с данък върху доходите на физическите лица по основна ставка (13%). Например, ако университетът ви е кредитирал еднократна финансова помощ в размер на 9 000 рубли, ще ви бъдат предоставени само 7 783 рубли, а плащанията на синдикатите все още могат да бъдат удържани от тази сума. Редовните стипендии и месечните социалноосигурителни вноски не се облагат с данъци.

Държавната социална стипендия е предназначена за тези, които се намират във финансово ограничени обстоятелства

Държавна социална стипендия

Кой може да получи:студенти, принадлежащи към социално слаби групи от населението, както и с право на държавни помощи.

Те включват:

• сираци и студенти, останали без родителска грижа, включително ако родителите са починали след началото на обучението си в университета;
• инвалиди от детството, инвалиди от 1-ва и 2-ра група, включително лица, получили увреждане по време на военни операции;
• лица, засегнати от радиационни бедствия;
• военнослужещи по договор, които са служили най-малко 3 години;
• ученици от бедни семейства.

Условия за получаване:без дългове по изпити и тестове. Студентските оценки не влияят на изплащането. Социалната стипендия се изплаща през годината, след което трябва да бъде преиздадена. Условията за получаване на материална помощ на студенти са подробно описани в наредбата от 2014 г. (Резолюция „За стипендии и други парични плащания на студенти и докторанти“).

Документите:се предоставят на синдикалния комитет в зависимост от основанието за получаване на материална помощ на учениците. Например, ако студентът живее в семейство с ниски доходи, той ще трябва да представи документи, потвърждаващи, че средният доход на глава от населението на член на семейството е по-малък от издръжката (за Москва - 15 300 рубли).

За да получите социална стипендия през 2018 г., ще ви трябват следните документи:

• удостоверение за състава на семейството;
• удостоверение за доходи на всички членове на семейството за последните шест месеца (например 2-NDFL);
• удостоверение от органите за социална защита на населението за наличие на право на социално подпомагане;
• удостоверения, потвърждаващи "привилегирован" статут на ученика.

Размери:през 2018 г. минималният размер на социалната стипендия беше определен от правителството на 2227 рубли. на месец. Някои университети установяват собствени надбавки, които зависят от категорията социално уязвими лица, към която принадлежи студентът.

Например, HSE предоставя на сираци стипендия от 10 000 рубли, а студентите от други категории - 3 177 рубли. В допълнение към финансовите плащания, студентите от някои категории (например сираци) могат да кандидатстват за безплатно хранене и настаняване в общежитие, компенсация за пътни разходи, предоставяне на безплатни книги, канцеларски материали и др.

По закон плащанията на социални стипендии трябва да продължат дори ако студент или студент отиде в академичен отпуск, отпуск по майчинство или грижи за деца до тригодишна възраст.

Отлични и добри студенти могат да кандидатстват за повишена социална стипендия

Повишена социална стипендия

Кой може да получи:студенти от първа година, които имат право на държавна социална стипендия и показват отлични академични резултати.

Условия за получаване:най-високата социална стипендия обикновено се дава на студенти, записани в бакалавърски програми (1-ва-2-ра година), при условие че учат без Cs. В старшите години в повечето случаи няма надбавки за добро академично представяне или те са значително намалени.

Документите:в допълнение към удостоверение от социалното осигуряване и други документи, потвърждаващи правото на социална стипендия, студентът ще трябва да предостави копия от класната книга, заверена от деканата за необходимия период (семестър или година), копия от публикувани произведения , информация за научна и социална работа.

Размери:увеличената социална стипендия трябва да увеличи доходите на студента до издръжката. По този начин, като се вземат предвид получените социални и академични стипендии, можете да разчитате на увеличение от най-малко 6307 рубли. Някои университети установяват градация на плащанията в зависимост от курса на стипендианта и неговото социално положение. Например в Московския държавен технически университет. Бауман, увеличената социална стипендия за сираци, инвалиди и ветерани от войните през 1-ва и 2-ра година е 12 800 рубли, а за други групи студенти, получаващи държавно социално подпомагане - 8 800 рубли. За завършилите студенти увеличената социална стипендия в същия университет се изчислява спрямо основната академична стипендия (умножена по 1,5).

Еднократна финансова помощ

Кой може да получи:студенти в трудни финансови или житейски ситуации.

Условия за получаване:еднократна финансова помощ на студент може да бъде кредитирана:

• в случай на смърт на един от родителите или близък роднина;
• при раждане на дете;
• за сметка на скъпо медицинска помощза себе си или близки роднини;
• в извънредни ситуации(злополука, загуба на имущество поради пожар, грабеж и др.).

Документите:В допълнение към заявлението за финансова помощ, студентът трябва да предостави следните подкрепящи документи на деканата или съвета за стипендии:

• смъртен акт на роднина;
• акт за бременност или акт за раждане на дете;
• медицинско становище за необходимостта от скъпо лечение или квитанции, потвърждаващи покупката на скъпи лекарства;
• полицейско свидетелство за кражба;
• справка за доходи за последните шест месеца и др.

Размери:Размерът на плащанията за материална помощ на студентите се определя индивидуално в зависимост от ситуацията и характеристиките на студента и обикновено варира от 2 до 5, в някои случаи - до 12 социални стипендии.

Преференции и помощи за сираци и ученици, останали без родителска грижа

Студентите, останали без родителска грижа, имат право не само да получават социална стипендия, но и на компенсация за материални разходи, произтичащи от обучението (разходи за книги, облекло, пътуване и др.). Размерът на обезщетенията се определя от федералното законодателство, но регионите имат право да предоставят допълнителни преференции на студенти с този статут. Отделните университети имат същото право, тъй като част от компенсацията се изплаща от техния бюджет. За да получи тези преференции, студентът трябва да подаде документи, потвърждаващи статута на сирак в академичния отдел или съвета за стипендии (вижте по-горе). Освен парични плащания, учениците, останали без родителска грижа, имат право на извънредно настаняване в общежитие и безплатно настаняване.

Според закона държавна издръжка се предоставя на лица със статут на сираци само до 18-годишна възраст. След постъпване в университета обаче правото на преференции се удължава до 23 години.